南京溧水中等专业学校(溧水中专)

学校注重学生综合素质的培养，通过丰富的校园文化活动、技能竞赛和创新创业教育，全面提升学生的职业竞争力。
于此同时呢，学校硬件设施完善，拥有现代化的实训基地和教学设备，为学生的技能训练提供了有力保障。作为溧水区职业教育的重要基地，南京溧水中等专业学校为地方经济社会发展输送了大量实用型人才，展现了中等职业教育的独特价值与潜力。

• 初创阶段：以传统技工教育为主，主要为本地企业培养初级技术工人。
• 转型阶段：21世纪初，学校调整专业设置，引入计算机、电子商务等新兴专业，适应市场需求。
• 提升阶段：近年来，学校通过省级示范校建设，强化了实训条件与师资力量，办学水平显著提高。

目前，学校已成为南京市职业教育体系中的重要组成部分，并在江苏省内享有较高声誉。

• 机电技术应用：依托本地制造业优势，培养数控加工、自动化设备维护等技术人才。
• 计算机应用：涵盖软件开发、网络运维等方向，与多家IT企业建立合作。
• 电子商务：结合区域农产品电商发展需求，注重实战技能培养。
• 旅游服务与管理：为溧水区旅游业输送导游、酒店服务等专业人才。

此外，学校还通过“订单班”“现代学徒制”等模式，与企业共同制定培养方案，确保学生学以致用。

• 机电专业拥有数控加工中心、PLC实训室等先进设备。
• 计算机专业配备云计算实验室、多媒体设计工作室。
• 电子商务专业建有模拟电商平台和直播实训室。

同时，学校与本地龙头企业合作，共建校外实训基地，为学生提供真实工作场景的实习机会。

• 专任教师中，“双师型”教师占比超过60%，多数具有企业实践经验。
• 定期选派教师参加国家级、省级培训，提升教学能力。

在教学成果方面，学生近年获省级技能大赛奖项20余项，就业率稳定在95%以上，部分优秀毕业生通过对口单招升入高职院校。

• 德育工作：通过主题班会、志愿服务等活动强化职业素养教育。
• 社团活动：开设机器人社、电商创业社等30余个社团，丰富课余生活。
• 心理健康：设立心理咨询室，定期开展心理健康讲座。

校园文化节、技能竞赛月等品牌活动已成为学生展示才华的重要平台。

• 与10余家企业签订“冠名班”协议，实现定向培养。
• 每年举办校园招聘会，提供超过毕业生人数1.5倍的岗位。
• 建立毕业生跟踪机制，动态优化专业设置。

目前，毕业生主要分布在制造业、信息技术、服务业等领域，部分已成为企业技术骨干。

• 为本地企业提供员工技能培训，年培训量超2000人次。
• 参与乡村振兴项目，帮助农户开展电商创业培训。
• 承接省级职业技能鉴定工作，促进区域技能人才水平提升。

这些举措强化了学校与地方的互动，形成了良性循环。

• 建设省级高水平专业群，重点打造智能制造与数字技术专业。
• 推进“1+X”证书制度试点，提升学生复合型技能。
• 探索中高职贯通培养模式，拓宽学生升学渠道。

通过持续创新，学校将进一步巩固在南京职业教育领域的领先地位。