灵山县职业中专(灵山职专)

学校师资力量雄厚，拥有一支兼具理论素养与实践经验的教师队伍，同时注重实训基地建设，与多家企业建立了校企合作关系，为学生实习就业搭建了优质平台。在管理上，灵山县职业中专强调规范化与人性化并重，通过严格的学风建设和丰富的校园文化活动，促进学生全面发展。

近年来，学校在职业技能竞赛中屡获佳绩，毕业生就业率稳居全区前列，为灵山县及周边地区的经济社会发展输送了大批高素质劳动者。
除了这些以外呢，学校还积极探索中高职衔接模式，为学生升学深造创造条件。总体来看，灵山县职业中专以其扎实的办学实力和鲜明的职业教育特色，成为区域职业教育的重要标杆。

学校的发展历程可分为三个阶段：

• 初创阶段（1980-1995年）：以农业技术培训为主，规模较小，专业设置单一。
• 转型阶段（1996-2010年）：随着县域经济结构调整，学校逐步增设机电、计算机等专业，开始向综合性职业学校转变。
• 提升阶段（2011年至今）：完善基础设施，引进先进教学设备，并获评自治区重点中等职业学校。

目前，学校占地约200亩，建筑面积超10万平方米，全日制在校生规模突破5000人，已成为灵山县职业教育的主力军。

• 机电技术应用：涵盖机械加工、自动化控制等方向，实训设备价值超千万元。
• 计算机应用：重点培养软件开发、网络维护人才，与本地IT企业合作开设订单班。
• 电子商务：结合灵山县特色农产品销售需求，融入直播带货等新型营销技能培训。

学校还开发了《特色农产品电商运营》《新能源汽车维护》等校本课程，并推行“1+X”证书制度，帮助学生获取职业技能等级证书，增强就业竞争力。

近年来，教师团队在省级以上教学竞赛中获奖30余项，主编或参编教材15部，承担市级以上科研课题10项。学生培养方面，学校在全区职业技能大赛中累计获得一等奖12项，二等奖25项，尤其在汽车维修和数控技术项目上表现突出。

通过“工学交替”“现代学徒制”等模式，学生可在企业完成岗位实训，部分优秀毕业生实现“毕业即就业”。据统计，近三年毕业生就业率达98%，对口就业率超85%，平均起薪较县域其他中职学校高出20%。

• 定期举办技能节、艺术节和体育竞赛，丰富课余生活。
• 开设“工匠精神”专题讲座，邀请劳模进校园。
• 成立志愿者服务队，参与社区公益活动和乡村振兴项目。

此外，学校实行半军事化管理，培养学生自律意识，并设立心理健康教育中心，关注学生成长需求。

• 扩建实训楼，新增智能制造、无人机操作等前沿专业。
• 深化与高职院校合作，推动“3+2”贯通培养模式全覆盖。
• 打造自治区级示范性职业教育集团，辐射带动周边县域职教发展。

通过持续优化办学条件与人才培养体系，学校将进一步巩固其在广西职业教育领域的领先地位，为区域产业升级提供更有力支撑。