朝阳师范学院思想政治教育 朝阳师范学院作为一所扎根地方、服务基础教育的高等院校，其思想政治教育工作始终坚持以立德树人为核心，紧密结合新时代高校育人要求，形成了较为系统的教育体系。学校通过课程建设、实践育人、师资培养等多维度联动，推动思想政治教育融入人才培养全过程。在理论教学方面，注重思政课程与课程思政的协同创新，以专题化、案例化教学提升学生的政治认同；在实践环节，依托红色资源和社会服务项目，强化价值引领。同时，学校通过常态化主题教育、党团活动等载体，营造了浓厚的思政育人氛围。尽管在资源整合、形式创新上仍有提升空间，但其思想政治教育的实效性得到了师生及社会的广泛认可，为地方师范院校提供了可借鉴的经验。

一、思想政治教育课程体系建设

朝阳师范学院将思想政治教育作为专业培养方案的核心模块，构建了“必修+选修+拓展”的课程体系。

• 主干课程深化理论教育：以“马克思主义基本原理”“习近平新时代中国特色社会主义思想”等必修课为基础，通过专题研讨、互动教学等方式增强理论深度。
• 选修课程拓展育人维度：开设“师德修养”“红色文化传承”等选修课，结合师范生特点，强化职业理想与价值观教育。
• 课程思政全覆盖：要求专业课教师挖掘学科中的思政元素，例如在文学课中融入家国情怀，在历史课中突出唯物史观，实现知识传授与价值引领的统一。

二、实践育人模式的创新与落地

学校注重将理论转化为行动，通过多样化实践活动夯实教育成效。

• 红色教育基地建设：与本地革命纪念馆、烈士陵园合作建立实践基地，组织学生开展实地研学，通过沉浸式体验深化理想信念。
• 志愿服务与社会调研：鼓励学生参与乡村振兴支教、社区理论宣讲等活动，在实践中培养社会责任感和奉献精神。
• 品牌活动常态化：例如“青年马克思主义者培养工程”“党史微课大赛”等，以赛促学、以学促行。

三、师资队伍建设与保障机制

师资力量是思想政治教育质量的关键支撑。

• 思政课教师专项培养：通过定期研修、集体备课、跨校交流等方式提升教师的政治素养和教学能力。
• 辅导员队伍专业化：实施辅导员能力提升计划，将思政工作纳入绩效考核，激励其深入学生群体开展针对性引导。
• 校外专家协同育人：邀请党政干部、先进模范进校园开设讲座，丰富教育视角。

四、数字化与新媒体赋能思政教育

学校主动适应信息化趋势，推动传统教育与新技术融合。

• 线上教学平台建设：开发思政慕课、微课资源库，利用学习强国等平台延伸课堂。
• 新媒体传播矩阵：通过微信公众号、短视频等渠道发布原创内容，例如“师范生讲党史”系列，增强互动性和传播力。
• 大数据分析辅助决策：采集学生思想动态数据，为精准思政提供依据。

五、校园文化浸润与价值引领

朝阳师范学院将思政教育融入校园文化建设，营造潜移默化的育人环境。

• 主题活动常态化：如“开学第一课”“毕业前的思政课”等，紧扣关键节点强化教育。
• 榜样示范工程：选树“师德标兵”“优秀党员”等典型，通过事迹报告会传递正能量。
• 社团与党团联动：支持理论类社团发展，鼓励团支部开展主题团日活动，激发学生自主性。

六、问题与改进方向

当前工作中仍存在部分短板，需进一步优化。

• 资源整合不足：实践基地利用率不均衡，部分活动流于形式。
• 学生参与度分层：低年级学生积极性高于高年级，需探索差异化教育策略。
• 评价体系待完善：现有考核偏重过程指标，需强化实效性评估。

朝阳师范学院的思想政治教育在体系化、实践性、创新性上取得了显著成效，未来需进一步结合师范院校特色，深化资源整合与形式创新，为培养新时代“四有”好老师提供更坚实的思想保障。