河北省护理专科学校

河北省护理专科学校作为华北地区重要的医护人才培养基地，始终以“健康中国”战略为导向，致力于培养高素质护理专业人才。学校依托河北省医疗卫生资源优势，构建了“医教协同、产教融合”的办学模式，形成覆盖护理、康复、老年保健等领域的特色专业群。近年来，学校通过深化教学改革、强化实践能力培养，毕业生执业资格考试通过率持续保持在92%以上，就业率稳定在95%以上，为区域医疗卫生机构输送了大量技术技能型人才。

学校现有在校生规模超8000人，开设护理、助产、老年保健与管理等核心专业，其中护理专业被列为省级重点建设专业。通过引入虚拟仿真实训系统、共建附属医院实训基地，构建了“理论-模拟-临床”三级实践教学体系。师资队伍中，具有医疗行业背景的“双师型”教师占比达65%，并与京津冀多家三甲医院建立深度合作关系，形成“校院联动”的人才培养机制。

在区域医疗资源分布不均的背景下，学校主动对接基层卫生服务需求，设立“乡村医疗定向班”，累计培养扎根县域医疗的护理人才超2000人。同时，通过搭建“1+X”证书制度试点平台，推动学生获取母婴护理、急救护理等职业技能等级证书，提升多元化就业竞争力。

历史沿革与办学定位

河北省护理专科学校前身为1985年创建的河北省卫生职工中等专业学校，2003年经省政府批准升格为全日制普通高等专科学校，2018年被教育部认定为“全国护理教育骨干院校”。学校立足“服务河北、辐射京津”的区位优势，以“培养基层急需、临床适用的护理专门人才”为核心目标，形成“立足医护、深耕健康、产教融合”的办学特色。

专业体系与课程建设

学校构建了以护理专业为核心，助产、老年保健与管理、康复治疗技术为支撑的“1+3”专业集群。通过引入行业标准，开发了《基础护理技术》《急危重症护理》等8门省级精品在线课程，并联合医疗机构制定岗位能力标准，实现课程内容与职业资格要求的精准对接。

师资结构与教学资源

学校现有专任教师380人，其中高级职称占比42%，“双师型”教师占比65%。通过实施“临床名师进课堂”计划，聘请三甲医院副主任护师以上专家56人担任兼职教师。教学资源方面，建有模拟病房、急救实训室等24个校内实训基地，并与河北省人民医院、石家庄市第一医院等建立稳定的实习合作关系。

就业质量与社会服务

学校毕业生近三年平均就业率为96.3%，其中85%以上进入二级以上医疗机构工作。通过开展“订单式培养”，与京津冀医疗集团联合设立“康复护理订单班”“急诊护理定向班”，实现人才培养与岗位需求的精准匹配。社会服务方面，学校承接河北省卫健委“基层护理人员能力提升计划”，年培训在职医护人员超3000人次。

面对人口老龄化加剧和基层医疗资源短缺的挑战，河北省护理专科学校通过深化产教融合、推进数字化转型，持续提升人才培养质量。未来需进一步优化专业结构，加强慢性病管理、智慧养老等新兴领域课程建设，同时扩大国际交流，探索“中文+护理”国际化人才培养路径，为区域医疗卫生事业高质量发展提供更有力的人才支撑。