通化中职学校(通化中职学校)

通化中职学校（全称通化市中等职业学校）是吉林省通化市职业教育体系的核心院校之一，承担着为区域经济发展培养技术技能人才的重要使命。学校以“产教融合、校企合作”为办学特色，开设涵盖加工制造、信息技术、财经商贸、旅游服务等多个领域的专业，近年来通过深化教学改革、强化实训设施建设，逐步形成“升学有基础、就业有优势”的办学格局。据公开数据显示，学校毕业生就业率连续五年保持在92%以上，对口升学率稳定在75%左右，尤其在机械制造、电子商务等专业领域表现突出。

学校现有教职工180人，其中高级职称教师占比35%，“双师型”教师比例达60%，并与通化钢铁、修正药业等本地龙头企业建立长期合作关系。实训基地建设方面，累计投入超3000万元，建成智能制造、汽车维修、数字媒体等现代化实训中心，设备总数突破1200台套。然而，受限于区域经济结构和生源规模，学校在专业集群化发展、高端设备更新频率等方面仍存在提升空间。

历史沿革与办学定位

通化中职学校前身为1958年创立的通化技工学校，2005年经省教育厅批准升格为全日制普通中等专业学校。作为国家级重点职业学校，其办学定位始终围绕“服务地方产业、助力技能扶贫”，重点面向通化及周边地区招收初中毕业生，同时承接退役军人、农民工等社会人员职业技能培训。

专业布局与课程体系

学校目前开设14个中职专业，形成“工科为主、商服并行”的专业结构。其中，数控技术应用、汽车运用与维修、电子商务为省级示范专业，近两年新增新能源汽车、老年护理等新兴专业。课程体系采用“基础平台+专业模块+岗位技能”三级架构，推行“1+X”证书制度，学生可考取电工、焊工、CAD绘图等职业资格证书。

师资队伍与教学资源

学校现有专任教师132人，其中具有企业实践经历的“双师型”教师79人，占比60%。副高级以上职称教师46人（含正高级讲师8人），聘请行业兼职教师24人。教学资源方面，建有数字化校园平台，开发校本教材18部，与通化师范学院共享3门在线课程资源。

校企合作与就业质量

学校与42家企业建立深度合作关系，其中通化化工股份有限公司、万峰实业等本地企业提供订单班培养，覆盖焊接、制药设备维护等专业。2022年数据显示，订单班学生留企率达95%，平均起薪4500元/月，较非订单班高18%。就业区域分布中，本地就业占比68%，省内其他地区占22%，省外主要为长三角制造业企业。

升学与技能竞赛

学校构建“中职-高职-本科”贯通培养体系，2023年升学率76.3%，对口升学主要流向吉林工业职业技术学院、长春职业技术学院等省内高校。技能竞赛方面，近三年获省级一等奖9项、二等奖17项，全国职业院校技能大赛（中职组）三等奖3项，尤其在零部件测绘与CAD成图赛项形成优势。

横向对比显示，通化中职学校在本地就业覆盖率上优于吉林市职教中心，但升学率低于辽源职业技术学院；专业集中度高于白城铁路运输学校，但高端设备人均值仅为四平市农业机械学校的65%。未来需在专业动态调整、跨区域校企合作等方面寻求突破。

总体而言，通化中职学校通过强化产教融合、优化专业结构，已发展成为区域职业教育的重要支柱。但在应对产业升级需求、提升师资科研能力等方面仍需持续发力，建议加强新兴专业建设、深化混合所有制改革，以进一步增强服务地方经济的能力。