都匀职业技术学校(职业技术学校)

都匀职业技术学校（以下简称“都匀职校”）是贵州省黔南州职业教育领域的重要育人基地，自2009年建校以来，始终以“服务地方经济、培养技术人才”为核心目标。学校坐落于黔南州都匀市，占地面积约300亩，建筑面积12万平方米，现有在校生规模超6000人，开设涵盖加工制造、信息技术、交通运输、旅游服务等8大类专业群，其中数控技术应用、汽车运用与维修、计算机网络技术等专业被列为省级重点建设专业。近年来，学校通过深化产教融合、推进校企合作，形成“工学结合、知行合一”的办学特色，毕业生就业率连续五年保持在95%以上，为区域产业发展输送了大量高素质技能型人才。

硬件设施方面，学校建有实训大楼4栋，配备工业机器人、3D打印、新能源汽车等先进实训设备，总价值超8000万元。师资队伍中，高级职称教师占比达35%，“双师型”教师比例超过60%，并与贵州航天职业技术学院、吉利汽车等企业共建师资培养基地。在社会服务层面，学校年均开展职业技能培训超5000人次，参与都匀市“乡村振兴技能提升计划”，助力农村劳动力转移就业。

总体来看，都匀职校在区域职业教育中展现出较强的资源整合能力与办学活力，但其专业结构与本地新兴产业匹配度、国际化合作水平等方面仍存在提升空间，需进一步优化产教融合机制，增强服务产业链升级的适应性。

一、学校基础概况与核心数据

二、专业布局与教学资源配置

都匀职校紧密围绕黔南州“四大战略产业”（先进装备制造、大数据电子信息、健康医药、特色消费品）构建专业体系。例如，机械工程系对接装备制造产业，开设数控技术、模具设计与制造等专业；信息工程系联合华为技术团队开发5G通信实训课程。

三、师资结构与产学研合作

学校实施“双师双能”提升计划，要求专业教师每两年至少6个月企业实践经历。目前拥有省级教学名师4人，州级技能大师工作室2个。与企业共建“订单班”覆盖15个专业，如吉利汽车“成蝶计划”每年定向培养120名技术人才。

四、就业质量与社会服务成效

2023年毕业生就业数据显示，本地就业占比72%，省外就业以长三角、珠三角为主。学校与都匀经济开发区管委会共建“产教融合信息平台”，实现岗位需求与人才培养动态匹配。近三年累计为黔南州茶产业、文旅行业培训技能人员1.2万人次。

五、横向对比与区域竞争力分析

与贵州省内同类院校相比，都匀职校在实训设备投入、本地就业覆盖率方面优势显著，但在高学历师资比例、国际交流项目上仍有差距。例如，其“双师型”教师比例高于全省中职均值（60% vs 48%），但硕士以上学历教师占比低于铜仁职院（28% vs 35%）。

• 核心优势：政校企合作机制成熟，实训条件达到省内一流水平

未来，学校需进一步强化专业链与产业链的耦合度，探索混合所有制办学模式，同时加强与东部发达地区职教集团的联动，提升技术技能人才培养的前瞻性与适应性。