万州区中专学校(万州区职业中专)

万州区职业中专（全称“重庆市万州区中等职业技术学校”）是三峡库区职业教育的重要基地，也是渝东北地区规模最大、办学历史最悠久的公办中等职业学校。学校创建于1983年，2004年被认定为国家级重点中等职业学校，2018年入选重庆市“双优计划”建设单位。作为区域性职教标杆，该校紧密围绕万州区“产业强区”战略，开设智能制造、现代服务、信息技术等8大专业群，其中汽车制造与检测、电子商务、老年护理等专业被列为市级重点建设专业。近年来，学校通过“校企合作+产教融合”模式，与长安汽车、京东物流等企业共建实训基地，毕业生就业率连续五年保持在98%以上，本地产业人才供给覆盖率超70%，成为推动渝东北职业教育高质量发展的核心力量。

一、学校基础概况与核心数据

二、专业布局与产业匹配度分析

通过对比可见，学校专业设置与万州区“工业强基、服务业提质”战略高度协同，特别是新能源汽车、智慧养老等新兴专业填补了区域人才缺口。例如，2022年新增的“智能网联汽车技术”专业，已为万州经开区相关企业输送技术人才127人，占该专业首届毕业生的96.2%。

三、升学与就业质量深度对比

数据表明，学校升学通道持续拓宽，尤其是通过“中高职贯通培养”项目，与重庆三峡职业学院、重庆工业职业技术学院联合开设的5个专业班，本科升学率三年增长5.2个百分点。就业方面，随着智能制造类专业薪资提升，2023年毕业生平均起薪较2021年增长14.6%，且95%以上实现区域内就业，有效缓解万州区技术工人短缺问题。

四、产教融合实践成效

• 生产性实训基地：与长安汽车共建“智能化汽车实训中心”，引入企业真实生产线，学生可参与汽车零部件检测、智能装配等实操项目，累计完成企业订单任务320万元。
• 现代学徒制试点：在电子商务、烹饪工艺等专业推行“1+X”证书制度，与京东、陶然居等企业联合培养学徒，近三年订单班毕业生留用率达100%。
• 技术研发协同：教师团队参与万州区“柑橘种植智能化管理系统”开发，获实用新型专利2项，技术成果转化直接服务当地农业企业。

通过对比传统教学模式，产教融合班级学生技能考核优秀率提高28%，企业满意度从89%提升至96%。例如，2023年智能设备运行与维护专业学生在重庆市职业技能大赛中斩获一等奖，其竞赛作品“工业机器人视觉分拣系统”已被万州经开区某科技公司采纳应用。

五、挑战与未来发展路径

• 专业迭代速度需加快：人工智能、新能源等新兴领域人才培养滞后于区域产业发展需求。
• 师资结构待优化：高层次技术技能人才引进困难，企业兼职教师占比不足30%。
• 国际化水平待提升：境外合作院校仅2所，留学生规模长期徘徊在50人以下。

未来计划通过以下路径突破瓶颈：一是建设“数字孪生实训工厂”，对接万州区智能装备产业集群；二是实施“双师素质提升工程”，选派骨干教师赴德国、新加坡研修；三是拓展“一带一路”国际合作，与中资企业海外分公司共建跨境人才培养基地。预计到2025年，实现省级以上重点专业全覆盖，毕业生海外就业比例提升至5%。

作为渝东北职业教育的龙头院校，万州区职业中专通过深度产教融合、精准专业布局，已成为区域经济发展的重要人才引擎。其“立足库区、服务产业”的办学定位，不仅为三峡移民子女提供优质教育机会，更通过高匹配度的人才培养，助力万州区从“人口大区”向“人力资源强区”转型。未来需在专业数字化升级、国际化合作等方面持续发力，以应对产业变革带来的新挑战。