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黄石东方职业技术学校(黄石东方职技教育中心)

黄石东方职业技术学校(黄石东方职技教育中心)是湖北省黄石市职业教育领域的重要办学实体,其发展历程与区域产业需求紧密相连。学校以“产教融合、技能立校”为核心理念,构建了覆盖智能制造、信息技术、现代服务等领域的专业体系,形成“学历教育+职业培训”双轮驱动的办学模式。近年来,通过深化校企合作、推进实训基地建设,学校在人才培养质量、社会服务能力等方面取得显著成效,成为鄂东地区职业教育改革的代表性机构。

历史沿革与办学定位

黄石东方职业技术学校前身为1998年创立的黄石市计算机职业培训学校,2012年经省教育厅批准升格为全日制中等职业技术学校,2020年挂牌“黄石东方职技教育中心”,开启集团化办学新篇章。学校锚定“服务区域经济、培养工匠人才”目标,与黄石市模具工业协会、东贝集团等40余家企业建立战略合作,形成“订单培养+工学交替”育人模式。

年份在校生规模合作企业数量毕业生就业率
20181200人28家92.5%
20211850人36家94.7%
20232300人43家96.2%

专业布局与课程体系

学校现设智能制造、数字信息、现代服务三大专业群,其中数控技术应用、电子商务、幼儿教育等专业被认定为省级特色专业。课程体系采用“基础平台+专业模块+跨专业选修”架构,引入1+X证书制度,实现学历证书与职业技能等级证书互通。

专业群核心专业实训室配置对应1+X证书
智能制造数控技术、模具设计与制造五轴加工中心、3D打印实训室数控车铣加工、多轴数控加工
数字信息软件开发、物联网技术云计算机房、智能安防实训室Web前端开发、物联网系统运维
现代服务电子商务、老年护理直播电商基地、康复护理实训中心电子商务数据分析、失智老年人照护

师资队伍建设

通过实施“双师素质提升计划”,学校建成由企业技术骨干与高校硕士组成的复合型师资团队。截至2023年,“双师型”教师占比达78%,其中高级职称教师35人,聘请东贝集团总工程师等产业教授12人。

教师类型人数占比企业实践时长
理论教学岗6543%年均40天
实训指导岗4228%年均65天
企业兼职教师3825%全程参与项目教学

产教融合实践

学校与劲牌有限公司共建“精密制造产业学院”,联合开发《智能产线运维》等6门定制课程;与黄石卫健委合作开展“康养人才培养计划”,年输送毕业生超200人。2022年牵头组建黄石智能制造职教联盟,实现资源共享课程48门、设备共享价值超3000万元。

  • 典型合作项目:东贝集团“精益生产班”实行“2+1”分段培养,企业导师驻校授课
  • 社会培训服务:年开展电工、育婴师等技能培训3000人次,获政府购买服务资金120万元
  • 技术攻关成果:师生团队参与模具数字化设计项目,获得实用新型专利2项

学生发展质量

近三年毕业生升学率稳定在35%左右,通过“文化素质+职业技能”考试进入湖北工业大学等本科院校比例达21%。在湖北省职业院校技能大赛中,学校累计获奖87项,其中数控综合应用、网络搭建等项目保持区域领先优势。

该校通过构建“岗课赛证”融通机制,使人才培养与产业需求匹配度持续提升。随着黄石市先进制造业集群发展,学校正着力打造智能装备、新能源材料等新兴专业,但师资高端人才引进、实训设备迭代速度仍需加快。未来需进一步强化行业企业深度参与,完善多元化办学评价体系,以巩固区域职业教育标杆地位。

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