四川乐至天池高级职业中学是资阳市职业教育领域的重要组成部分，坐落于乐至县天池镇，依托区位优势与产业需求构建特色育人体系。学校以“升学有基础、就业有技能”为办学目标，开设机械加工、电子商务、现代农业等12个专业，其中省级重点专业覆盖率达40%。截至2023年，在校学生规模突破3200人，年均向社会输送技术人才800余人，本地就业率稳定在65%以上。通过“校企双元育人”模式，与京东物流、通威新能源等企业共建实训基地，形成“车间进校园、课堂入厂房”的实践教学特色。师资队伍中，“双师型”教师占比达68%，高级职称教师年均增长12%，为教学质量提供坚实保障。

一、学校概况与发展历程

四川乐至天池高级职业中学创建于1985年，前身为乐至县天池职业中学，2008年经省教育厅批准升格为全日制普通中等职业学校。校园占地120亩，建筑面积5.8万平方米，配备机械实训中心、电商直播基地等现代化教学设施。

二、专业设置与课程体系

学校围绕“工业强县”战略布局专业链，形成装备制造、电子信息、现代服务三大专业集群。核心课程采用“理论+实操+认证”模块化设计，引入1+X证书制度，毕业生双证获取率达92%。

三、师资力量与教学资源

现有教职工198人，其中硕士以上学历占比25%，高级讲师42人。通过“名师工作室”培养计划，近三年孵化市级骨干教师17名。教学资源库包含460门数字化课程，与企业联合开发岗位教材23部。

四、学生规模与就业质量

近三年招生人数年均增长12%，2023届毕业生对口就业率达89%。通过“订单班”培养模式，与32家企业签订长期合作协议，毕业生试用期平均薪资达4500元/月，较区域平均水平高18%。

五、校企合作与产教融合

学校构建“四阶递进”合作模式：认知实习→跟岗学习→顶岗实训→定向就业。与京东物流共建“智慧仓储实训中心”，与通威新能源联合开发“光伏设备运维”课程包，实现人才培养与企业需求精准对接。

• 深度合作企业：京东物流、通威集团、四川现代
• 实训基地面积：1.2万平方米
• 年度订单班数量：机械类8个、电子类6个

六、社会服务与技能培训

年均开展新型职业农民培训2000人次，为县域内规上企业定制员工技能提升方案。2023年承办“川渝工匠”职业技能大赛赛区，获省级技能竞赛奖项17项。

培训类型	人数	证书获取率
农业技术推广	850	92%
企业职工培训	1300	88%
退役军人再就业	320	85%

七、硬件设施与信息化建设

累计投入8000万元建设实训大楼、标准化运动场等设施。建成“5G+智慧校园”管理平台，实现教学诊断、行为分析等数据可视化。数字资源覆盖率达100%，师生人均数字终端使用时长居全省中职校前列。

• 实训设备总值：3200万元
• 数字课程资源：460门
• 校园物联网覆盖：95%

八、发展瓶颈与优化路径

当前面临专业结构与产业升级匹配度待提升、高端实训设备更新滞后等问题。建议强化人工智能、新能源等新兴专业布局，深化“校-政-企”三方资金共投机制，建立跨区域职教联盟实现资源共享。

四川乐至天池高级职业中学通过三十年积淀，已形成“产业驱动、校企联动、多元融通”的办学特色。未来需紧扣成渝双城经济圈建设机遇，在专业数字化改造、混合所有制改革等领域持续突破，为县域经济高质量发展提供更精准的人才支撑。