冕宁职业技术学院(冕宁职院)

冕宁职业技术学院是四川省凉山彝族自治州首所公办高职院校，依托地区资源禀赋和产业需求，形成以现代农业、民族文旅、智能制造为特色的办学体系。学院立足“乡村振兴”国家战略，深度融入“大凉山”区域发展规划，构建了“政校企村”四位一体的产教融合模式。现有在校生规模超8000人，开设26个高职专业，其中省级重点专业4个，校企共建产业学院3个。师资队伍中高级职称占比达35%，“双师型”教师比例突破60%，近五年毕业生就业率保持在92%以上，为川西南地区输送了大量技术技能人才。

历史沿革与定位

学院前身为1958年创建的冕宁农业职业学校，历经三次重大改制，2019年经四川省政府批准升格为高职院校。作为民族地区高职教育代表，其定位聚焦三方面：一是服务彝区产业升级，重点覆盖高原农业、文化旅游等领域；二是承接东西部协作帮扶资源，与浙江、成都等地高校建立对口支援机制；三是探索民族地区职业教育改革路径，创新“双语教学+技能培训”模式。

学科专业布局

专业设置紧密对接凉山州“农业强州、旅游兴州”战略，形成三大专业集群：

师资队伍建设

通过“内培外引”构建特色师资体系，关键指标对比如下：

学院实施“彝乡学者计划”，引进12名民族领域专家，同时与西华大学等高校共建教师发展中心，年均开展技能培训超200人次。

教学基础设施

近三年累计投入2.3亿元建设教学设施，核心指标包括：

学生发展支持体系

构建“奖助贷创”四位一体支持系统，具体措施包括：

• 设立彝汉双语奖学金，覆盖率达30%
• 与京东、比亚迪等企业共建“订单班”，年均解决岗位500个
• 创业孵化中心提供免费场地+导师辅导，近三年孵化项目47个
• 实施“技能证书+学历证书”双证制度，取证率达89%

产教融合实践

形成“三阶递进”合作模式：

1. 初级阶段：企业提供设备共建实训室，如与通威新能源共建光伏实训中心
2. 中级阶段：联合开发课程标准，如“彝族刺绣+电商营销”复合型课程
3. 高级阶段：实体化运作产业学院，如与宁德时代合办新能源学院

目前校企共同开发教材32部，企业参与授课比例达45%。

民族文化传承创新

设立“彝族文化传承中心”，开展三大工程：

发展挑战与对策

当前面临三重压力：一是高端人才引进困难，教授级职称教师流失率达12%；二是专业动态调整机制待完善，传统专业招生下滑明显；三是民族地区产业波动影响就业稳定性。应对措施包括启动“银龄计划”引入退休专家、建立专业预警退出机制、深化东西部就业协作网络等。

作为民族地区高职教育改革的试验田，冕宁职业技术学院在产教融合、文化传承、乡村振兴服务等方面形成显著特色。未来需进一步突破地域限制，通过数字化教学资源共享、跨区域产业学院建设等方式提升辐射能力，为民族地区职业教育高质量发展提供可复制经验。