四川省卫生学校作为西南地区重要的医学类中等职业教育机构，其2023年中职招生简章充分体现了区域医疗卫生人才培养的战略布局。该简章以"厚德尚能·精医济世"为办学理念，围绕健康中国战略需求，构建了涵盖护理、药剂、康复技术等8个核心专业的教学体系。招生对象明确限定为初中毕业生，特别注重文化基础与职业潜能的双重筛选，其中护理专业要求女生身高不低于155cm、男生不低于165cm，并设置色盲色弱限制条款，体现了医学教育的特殊性要求。值得关注的是，简章首次将中医康复技术纳入重点建设专业，招生计划较上年增加20%，折射出国家对传统医学传承的政策导向。

在培养模式创新方面，学校推行"1+X"证书制度（学历证书+职业技能等级证书），与四川大学华西医院、省人民医院等建立深度合作关系，实行"理论-实训-临床"三段式培养。值得注意的是，简章特别标注农村医学专业定向招生比例达30%，针对基层医疗人才短缺现状实施精准培育。学费标准维持公办学校普惠性特征，护理专业每学年3400元的收费标准显著低于同类民办院校，同时设立覆盖30%在校生的国家助学金体系。

简章通过多维度数据披露展现办学实力：拥有价值8000万元的医学实训设备、三级甲等医院实习覆盖率100%、近五年护士执业资格考试通过率保持在87%以上。这些核心指标的公示，既彰显了学校的教学资源优势，也为考生提供了量化的选择依据。整体来看，该招生简章在保持医学教育严谨性的同时，通过专业结构调整、培养模式创新和资助体系优化，有效回应了基层医疗人才需求与学生发展诉求的双重挑战。

一、招生对象与报考条件

二、专业设置与课程体系

三、学制与学费标准

四、录取规则与流程

学校实行"文化测试+面试评估"双轮筛选机制。文化考试科目包括语文（120分）、数学（100分）、英语（80分），总分不低于280分者进入面试环节。面试重点考察职业认知（30%）、沟通能力（25%）、心理素质（20%）及仪态仪表（15%），最终按综合得分择优录取。值得注意的是，建档立卡贫困户子女可在总分基础上加10分，退役军人子女享受同等优先录取政策。

五、教学资源配置

• 师资力量：现有专任教师286人，其中副高以上职称占比35%，硕士以上学历教师达68%，双师型教师比例突破80%
• 实训设施：建有模拟病房12间、药剂实训中心800㎡、急救培训室6个，配备价值千万的医疗仿真设备
• 合作医院：与42家医疗机构建立教学联盟，包括华西四院、四川省骨科医院等三甲机构

六、升学与就业通道

学校构建"中职-高职-本科"贯通培养体系，每年约45%毕业生通过对口高考升入泸州医学院等高校。就业方面，2022届毕业生初次就业率达91.7%，其中83%进入医疗系统，基层医疗机构吸纳比例连续三年超60%。特别值得注意的是，参与"藏区定向培养"项目的学生可享受学费全免政策，毕业后须回定向单位服务不少于6年。

七、奖助政策体系

八、报名方式与时间节点

考生需在5月10日-7月20日期间登录学校官网招生平台完成在线登记，7月初参加各市州统一组织的中职升学考试。现场确认环节需携带户口本原件、近期一寸免冠照片3张及中考成绩单。特别提示：护理专业考生需额外提交县级医院出具的视力检测报告（矫正视力不低于4.8）。逾期报名者可参加8月底的补录，但热门专业补录名额通常不超过计划数的5%。