双流铁路技工学校是西南地区铁路系统技术技能人才培养的重要基地，依托轨道交通行业资源优势，构建了以铁道运输、机电工程、信号控制为核心的特色专业体系。学校采用"校企双元"培养模式，与成都铁路局、中国中铁等企业建立深度合作，近三年毕业生对口就业率达92%以上。硬件设施方面，建有轨道实训中心、机车模拟驾驶室等18个专业实训场所，配备CRH3型动车组模拟舱等先进教学设备。师资队伍中，"双师型"教师占比超75%，拥有全国轨道交通行业技术能手3人。通过"订单班+技能竞赛+1+X证书"三位一体培养路径，形成"入学即入行"的育人特色，在四川省技工院校中位列第一梯队。
一、历史沿革与办学定位
学校前身为1965年组建的铁道部成都铁路司机学校，2008年改制为省级重点技工学校，2019年获批国家中等职业教育改革发展示范校。现由成都铁路局与地方政府共建，确立"服务西部铁路现代化建设"的办学方向，形成"轨道交通+智能制造"双轮驱动的专业布局。
| 关键节点 | 事件内容 |
|---|---|
| 1965年 | 创建铁道部直属司机培训基地 |
| 2002年 | 增设电气化铁道技术专业 |
| 2015年 | 建成西南首个高铁实训综合体 |
| 2021年 | 获评国家高技能人才培训基地 |
二、专业设置与课程体系
学校开设12个铁道类专业，其中铁道机车运用与维护、动车组检修技术、铁道信号自动控制为省级重点专业。课程体系采用"基础平台+专业模块+岗位认证"三级架构，融入铁路行业新规范、新技术标准。
| 专业类别 | 核心课程 | 职业证书 |
|---|---|---|
| 铁道运输 | 轨道交通概论、行车组织、客运服务 | 车站值班员证 |
| 机车检修 | 柴油机构造、电力机车控制、故障诊断 | 机车电工证 |
| 信号技术 | 信号设备维护、联锁系统调试、CTC操作 | 信号工职业资格证 |
三、师资力量构成
现有专任教师156人，其中高级职称占比41%，具备企业实践经历的"双师型"教师117人。聘请成都铁路局技术骨干32人担任兼职教师，形成"理论教学+现场实操"的复合型教学团队。
| 师资类型 | 人数 | 占比 | 代表人物 |
|---|---|---|---|
| 正高级讲师 | 28 | 18% | 张某某（铁道机车专家） |
| 高级技师 | 45 | 29% | 李某（动车组机械师） |
| 企业兼职教师 | 32 | 20% | 王某（成都动车段工程师） |
| 硕士以上学历 | 93 | 59% | - |
四、实训设施配置
学校投入1.2亿元建设实训基地，包含4大实训中心、23个专项实训室。其中，高铁模拟驾驶系统可实时接入真实调度网络，城轨车辆实训平台配备最新型转向架实训装置。
| 实训场所 | 设备价值 | 功能特性 |
|---|---|---|
| 动车组模拟驾驶室 | 850万元 | CRH3型全功能仿真 |
| 牵引供电实训场 | 320万元 | 接触网动态检测系统 |
| 信号联锁实训室 | 280万元 | CTCS-3级列控模拟 |
| 虚拟焊接实训中心 | 170万元 | 工业机器人焊接教学 |
五、校企合作模式
与成都铁路局、中铁二局等18家企业建立战略合作，开展"订单培养""现代学徒制"等育人项目。近三年累计输送实习学生2300余人次，企业参与开发课程37门，设立企业奖学金覆盖率达35%。
| 合作企业 | 合作形式 | 年输送人数 |
|---|---|---|
| 成都铁路局 | 订单班（机车司机方向） | 120人 |
| 中铁二局 | 现代学徒制（工程测量） | 80人 |
| 中车成都公司 | 顶岗实习（车辆装配） | 65人 |
| 四川长虹电器 | 设备捐赠（智能控制系统） | - |
六、学生发展路径
构建"中级工-高级工-预备技师"贯通培养体系，开辟专升本绿色通道。近三年毕业生获取职业资格证书率98%，对口升学率41%，参军入伍比例连续三年超过8%。
| 毕业去向 | 2022届比例 | 2023届比例 |
|---|---|---|
| 铁路系统就业 | 62% | 65% |
| 城市轨道交通 | 23% | 21% |
| 升学深造 | 12% | 11% |
| 自主创业 | 3% | 3% |
七、质量保障体系
建立"教学诊断与改进"长效机制，实施专业建设动态调整机制。引入第三方评价机构，毕业生核心技能达标率91%，用人单位满意度持续保持在95%以上。
| 评估指标 | 2021年 | 2022年 | 2023年 |
|---|---|---|---|
| 就业对口率 | 89% | 92% | 93% |
| 企业满意度 | 94% | 95% | 96% |
| 技能竞赛获奖 | 17项 | 24项 | 31项 |
| 家长认可度 | 88% | 90% | 92% |
八、社会服务能力
面向铁路系统开展职工技能提升培训年均3000人次，为老挝、泰国等国家培养轨道交通技术人才147人。牵头开发《铁道车辆检修》等4个国家规划教材，承办全国铁道行业职业技能大赛西南赛区赛事。
| 服务项目 | 年度数据 | 社会效益 |
|---|---|---|
| 企业定制培训 | 28期/年 | 覆盖西南铁路85%站段 |
| 国际教育合作 | 3国联合办学 | 输出标准获丝路沿线认可 |
| 技术研发服务 | 专利授权17项 | 节约企业维修成本千万级 |
| 技能鉴定 | 年鉴定量4000+ | 区域市场占有率第一 |
经过六十年发展积淀，双流铁路技工学校已形成鲜明的行业办学特色。其"专业链对接产业链"的精准定位、"校企共同体"的育人模式、"技能传承+技术创新"的双轮驱动战略，在新时代职业教育改革中展现出强劲生命力。随着川藏铁路等国家战略推进，学校正加速向智能化、国际化新型高职院校转型，持续为轨道交通行业输送高素质技术技能人才。
