射洪市锂电科技学院作为全国首个以锂电产业为核心的综合性职业院校，近期在学科建设、产教融合及区域经济服务等方面取得显著进展。学院依托射洪市“锂电之都”产业优势，聚焦新能源材料、动力电池等前沿领域，已形成“政-校-企”三位一体的办学模式。最新动态显示，2023年学院新增3个国家级实训基地，与宁德时代、比亚迪等头部企业共建订单班，毕业生就业率达96.8%，居全省同类院校首位。同时，学院联合科研机构攻克多项固态电池技术难题，专利申请量同比增长120%。值得注意的是，其“双师型”教师占比提升至75%，实训设备总值突破5亿元，充分体现产教深度融合的特色。

一、政策支持与战略定位

射洪市锂电科技学院的建设纳入《四川省“十四五”新能源产业规划》，获省级财政专项拨款2.3亿元。学院定位为“西部锂电人才摇篮”，重点服务成渝双城经济圈新能源产业链，2023年被教育部列为“产教融合型试点单位”。

政策类别	具体内容	实施时间
省级财政拨款	2.3亿元用于实训基地建设	2022-2025年
教育部试点	产教融合型院校（全国50强）	2023年
地方产业配套	企业提供价值1.5亿设备捐赠	2023年

二、学科专业布局

学院设置新能源材料、智能装备制造、电力工程技术等6大专业群，其中动力电池工程技术专业为国家级骨干专业。2023年新增“锂电回收技术”和“储能系统管理”两个新兴专业，实现从材料到应用的全链条覆盖。

专业类别	核心专业	合作企业
材料工程类	新能源材料、锂电回收技术	宁德时代、天齐锂业
装备制造类	动力电池制造、智能装备维护	比亚迪、蜂巢能源
电力应用类	储能系统管理、电力工程技术	国家电网、阳光电源

三、师资队伍建设

学院实施“双百人才计划”，引进100名企业技术骨干和100名硕士以上高层次人才。现有教师中，具有锂电行业经验的企业兼职教师占比达45%，高级职称教师比例提升至38%，形成“理论+实践”复合型教学团队。

师资类型	人数	占比
企业兼职教师	180人	45%
高级职称教师	152人	38%
硕士以上学历	260人	65%

四、实训基地建设

学院建成“一院三中心”实训体系，包括锂电材料检测中心、动力电池pack实验室和智能工厂模拟车间。2023年新增固态电池中试线和回收处理实训室，设备总数达2300台套，涵盖全产业链实操场景。

五、科研创新成果

近一年来，学院师生参与研发项目57项，其中“废旧锂电短流程再生技术”入选工信部示范目录。与厦门大学联合开发的高镍三元材料制备工艺，使电池能量密度提升18%，相关专利已进入产业化阶段。

六、产教融合模式

推行“学期分段制”，学生前1.5年在校学习，后1.5年进入企业跟岗实习。与亿纬锂能共建“厂中校”，实现课堂与车间无缝衔接，2023届订单班学员留用率达100%。

七、就业质量分析

学院毕业生覆盖全国28个省市，83%进入锂电产业链企业。2023年平均起薪达6800元/月，较省内同类院校高15%。就业对口率92%，岗位涵盖研发工程师、工艺主管等核心技术岗位。

八、区域经济贡献

累计为射洪市锂电产业园输送技术人才4300余名，支撑当地建成年产50GWh动力电池基地。学院技术服务中心年承接企业检测订单超2000万元，推动区域锂电产业产值突破800亿元。

射洪市锂电科技学院通过精准对接产业需求，构建了“人才培养-技术创新-产业服务”的闭环生态。其“教室即车间、教师即技师”的教学模式，有效缓解了新能源领域结构性缺工问题。随着固态电池、钠离子电池等新技术布局，学院正从技能培训向技术研发高地转型，未来有望成为全球锂电人才储备的重要支点。