白城卫校(白城卫生学校)

白城卫生学校（简称“白城卫校”）是吉林省白城市唯一一所以培养医学卫生技术人才为核心的中等职业学校，始建于1985年，隶属于白城市教育局与卫生健康委员会双重管理。学校以护理、药学、医学技术等专业为主，长期为东北地区基层医疗系统输送专业人才。近年来，学校通过深化校企合作、优化课程体系、加强实训设施建设，逐步形成“理论+实践+就业”一体化的办学模式。然而，受限于区域经济水平与生源质量，其在高端医疗设备投入、师资梯队建设等方面仍存在短板。与吉林省内同类院校相比，白城卫校在专业集中度和本地就业率上表现突出，但科研能力与全国性影响力有待提升。

一、历史沿革与办学定位

白城卫校前身为白城地区医学职业培训班，1992年经省教育厅批准成立为全日制普通中等专业学校。2010年后，学校陆续增设康复技术、口腔工艺等专业，逐步从单一护理向多元化医学技术类专业转型。其办学定位明确为“服务基层医疗，培养实用型技能人才”，80%以上毕业生进入县级以下医疗机构工作。

二、专业设置与课程体系

学校现开设护理、药学、医学检验技术、康复技术4个核心专业，其中护理专业为省级示范性专业。课程体系以“基础医学+临床技能+岗位实训”三阶段为主线，注重与医疗机构需求对接。

三、师资力量与教学资源

截至2023年，学校共有教职工126人，其中专任教师89人，高级职称占比32%，“双师型”教师（含医疗机构从业经验）占专业教师的65%。教学资源方面，拥有医学实训楼2栋，配备模拟病房、急救实训室等设施，但高端医疗设备数量较少。

四、学生发展与就业情况

学校近三年平均招生规模为600人/年，毕业生就业率保持在92%以上，主要面向吉林省内基层医疗机构。2022年数据显示，护理专业对口就业率达95%，但升学比例（高职单招）仅约10%。

五、横向对比分析

为客观评估白城卫校的竞争力，选取吉林省内吉林卫生学校、四平职业大学医学院进行对比，重点从专业设置、师资水平、就业地域三方面展开：

六、发展挑战与未来方向

挑战：一是区域经济制约导致高端设备投入不足；二是师资队伍中高学历人才比例偏低；三是专业拓展受限，缺乏医学影像、口腔医学等新兴专业。

方向：计划通过以下路径突破瓶颈：

• 深化与长春医科大学等高校合作，开展“3+2”分段培养；
• 争取省级财政支持，升级实训基地为区域共享型平台；
• 增设老年护理、中医康复等契合老龄化社会需求的专业。

白城卫校凭借扎根基层的办学定位和较高的本地就业率，在吉林省中等医学教育领域占据重要地位。然而，其发展仍需在专业多样性、师资结构优化、产学研融合等方面持续发力。未来若能抓住国家重视职业教育的机遇，有望成为东北地区基层医疗人才的核心培养基地。