成都专科幼师学校(成都幼师专科学校)

成都专科幼师学校（成都幼师专科学校）是西南地区学前教育领域最具影响力的专科院校之一，其办学历史可追溯至1987年，前身为成都市幼儿师范学校，2004年经教育部批准升格为全日制普通高等专科学校。作为四川省唯一以“幼儿师范”命名的公办专科院校，学校始终聚焦学前教育人才培养，形成了“师范性、职业性、艺术性”三位一体的办学特色。目前，学校开设学前教育、早期教育、音乐教育等核心专业，与省内百余所优质幼儿园建立深度合作，毕业生就业率连续五年保持在98%以上，在四川及西南地区幼教行业占据重要地位。

一、历史沿革与办学定位

学校发展历程可分为三个阶段：

• 初创期（1987-2003年）：以中等师范教育为主，培养成都地区幼教骨干力量
• 转型期（2004-2015年）：升格专科后拓展艺术教育、早期教育等关联专业
• 提升期（2016年至今）：建设省级“双高计划”专业群，推进产教融合育人模式

办学定位明确为“服务西部、辐射全国”的学前教育人才培养基地，形成“校-园-企”协同育人机制，与成都市第三幼儿园、金苹果教育集团等共建实践基地。

二、专业设置与课程体系

学校构建了以学前教育为核心的多层次专业体系，具体如下：

课程体系采用“三阶递进”模式：一年级夯实理论基础，二年级强化技能实训，三年级开展顶岗实习。实践课程占比达60%，配备钢琴房128间、舞蹈教室26间、模拟幼儿园实训中心4个。

三、师资队伍与科研成果

学校实施“双师双能”提升计划，师资结构具有显著优势：

近年来承担省部级课题27项，出版《幼儿园游戏化课程设计》《学前儿童行为观察》等教材12部，获全国幼教类教学成果二等奖2项。与联合国儿基会合作开展“灾区儿童心理重建”项目，相关成果被纳入四川省幼儿园教师培训标准。

四、就业质量与社会影响

学校毕业生呈现“三高一宽”特点：

• 高就业率：2023届毕业生初次就业率98.7%
• 高对口率
• 高起薪：平均月薪4820元（成都地区）
• 宽覆盖：就业网络延伸至云南、贵州、西藏等省份

用人单位评价显示，学生在环境创设、家长沟通、活动组织等方面优势显著，90%的幼儿园反馈“无需岗前培训可直接上岗”。多位毕业生成为省级示范园业务骨干，如2016届张某某创办“稚趣童年”早教品牌，现已在西南地区开设8家分店。

五、校园文化与特色项目

学校打造“四位一体”文化育人体系：

特别设立“园长导师制”，聘请30位名园长担任实践导师，通过“1+1+1”（1周观摩+1月跟岗+1学期顶岗）培养模式，使学生快速掌握岗位核心技能。

成都幼师专科学校凭借精准的办学定位、系统的专业建设和深厚的行业积淀，已成为西部学前教育人才培养的重要基地。其“校-园-企”协同机制、“双师双能”师资团队和“三阶递进”课程体系，为幼教行业输送了大量“下得去、留得住、教得好”的专业人才。随着国家对学前教育投入持续加大，学校正通过数字化转型（如开发虚拟仿真实训平台）、深化国际交流（拓展“一带一路”教育合作）等举措，向建设全国一流幼专的目标稳步迈进。