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绵阳幼师职业学院(绵阳幼师)

绵阳幼师职业学院是经四川省人民政府批准、教育部备案的公办全日制普通高等职业院校,作为四川省学前教育领域的重要人才培养基地,始终以“培养卓越幼教人才,服务地方基础教育”为宗旨。学院依托绵阳市深厚的教育底蕴与资源,构建了以学前教育为核心,早期教育、婴幼儿托育服务与管理等专业协同发展的办学格局。截至2023年,学院拥有在校生规模超6000人,专职教师中硕士以上学历占比达78%,形成了“师范性、职业性、开放性”三位一体的办学特色。近年来,学院通过深化产教融合、强化实践教学,毕业生就业率持续保持在95%以上,尤其在川渝地区基层幼儿园岗位覆盖率居全省同类院校前列。

绵	阳幼师职业学院

一、历史沿革与办学定位

绵阳幼师职业学院前身为1999年成立的绵阳师范学校学前教育部,2020年独立升格为高职院校,隶属绵阳市人民政府管理。学院立足“西部一流幼教人才培养高地”目标,聚焦学前教育全产业链,形成“学历教育+职业培训+社会服务”多元功能。

时间阶段关键发展节点办学成果
1999-2019年依托绵阳师范校基础,开设中职幼教专业累计培养中职幼师1.2万人,获省级教学成果奖3项
2020年至今升格高职后新增早期教育等3个专业建成省级精品在线课程2门,立项省级课题5项

二、专业布局与课程体系

学院构建“双核驱动、多维支撑”专业体系,重点建设学前教育、早期教育两大主干专业,配套艺术教育、音乐教育等支撑专业。课程设置突出“保教融合”特色,实践课程占比达55%。

专业名称核心课程职业证书导向
学前教育学前心理学、幼儿园游戏设计、五大领域教学法幼儿教师资格证、保育员资格证
早期教育婴幼儿发展评估、亲子活动设计、感觉统合训练早教指导师、育婴师

三、师资结构与教学资源

学院实施“双师双能”提升计划,通过高校横向合作、幼儿园顶岗实践等方式优化师资结构。现有省级教学团队1个,聘请行业专家42人担任兼职教师。

师资类别绵阳幼师职业学院川南幼儿师范高等专科学校重庆幼儿师范高等专科学校
高级职称占比32%28%35%
双师型教师占比65%58%68%
硕士以上学位占比78%72%80%

四、实践教学体系

学院构建“三级递进”实践教学体系:一年级认知实习、二年级跟岗实习、三年级顶岗实习。与绵阳市机关幼儿园等68家机构共建实训基地,开发虚拟仿真实训项目12个。

实践环节考核标准合作单位示例
教育见习完成80学时观察记录,撰写分析报告绵阳实验幼儿园、天府幼儿园
保教技能实训通过钢琴六级、舞蹈四级等职业技能认证校内实训中心(含模拟幼儿园)
毕业顶岗独立承担班级管理满4周,园所评价优良成都金苹果幼儿园、重庆两江新区园所

五、就业质量与社会服务

2023届毕业生进入公立幼儿园比例达67%,专业对口率92%。学院年均开展幼教培训项目23个,覆盖川西北地区幼儿教师1200人次。

指标类型2023届数据全省高职均值差异值
初次就业率96.3%89.7%+6.6%
公立园就业占比67%54%+13%
用人单位满意度94.5分88.2分+6.3分

六、科研创新与成果转化

近三年获批省部级课题9项,出版《幼儿园游戏活动设计与实施》等教材3部。与绵阳市教科院合作开发的“园本课程资源包”被纳入四川省学前教育资源平台。

七、国际化办学探索

与泰国清迈大学、马来西亚理科大学建立交换生项目,年均选派20名学生赴海外研学。引进蒙台梭利国际认证课程,建成中德幼教比较研究中心。

八、发展挑战与战略方向

面对新生儿人口波动带来的行业压力,学院启动“数字化转型”计划,开发智慧幼教管理系统,筹建托育服务机器人应用实验室。未来五年拟投入1.2亿元建设产教融合园区,深化与成渝地区双城经济圈的幼教协同发展。

绵阳幼师职业学院通过精准对接区域教育需求,构建了特色鲜明的幼教人才培养体系。其“双师型”师资队伍建设、实践教学创新、就业质量保障等核心指标均处于省内领先地位。随着国家对普惠托育服务的高度重视,学院正迎来新的发展机遇,但同时也需应对行业变革带来的课程重构、技术赋能等挑战。未来需进一步强化数字化转型力度,拓展托育服务人才培养维度,以巩固其在西南地区幼教职教领域的标杆地位。

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