石家庄电大幼师学校2018年招生工作是其发展史上的重要节点。当年，学校在国家二孩政策放开、学前教育资源需求激增的背景下，结合河北省学前教育普及工程要求，实施了多项改革措施。招生专业从单一的学前教育扩展至早期教育、艺术教育等方向，首次引入"订单式培养"模式，与石家庄市30余所幼儿园签订人才输送协议。数据显示，全年实际录取人数超计划12%，其中农村户籍考生占比达67%，较2017年提升9个百分点，反映出学校服务基层的定位成效显著。

一、招生计划与实际录取对比分析

二、生源结构特征与区域分布

三、核心指标与同类院校对比

在专业建设方面，学校重点强化实践教学体系，2018年新建蒙台梭利实训室、感统训练中心等设施，实习幼儿园合作数量由2017年的45所增至68所。数据显示，该年度学生技能证书获取率达92%，较上年提升15个百分点，其中钢琴五级及以上证书持有者占比78%，舞蹈考级通过率83%。

就业跟踪数据显示，2018级毕业生首年就业单位性质分布中，公立幼儿园占61%，普惠性民办园占27%，高端私立机构占12%。薪酬水平方面，试用期月均收入集中在2800-3500元区间，正式入职后可达4000-5500元，较河北省学前教育行业平均水平高出约15%。

通过多维度数据分析可见，石家庄电大幼师学校在2018年成功构建了"低成本、高技能、广覆盖"的办学特色。其通过精准定位县域学前教育人才缺口，以产教融合为突破口，在保持学费优势的同时实现教学质量跃升。对比同类院校，该校在就业转化率、基层服务能力等核心指标上表现突出，但在品牌影响力和高端就业渠道拓展方面仍存在提升空间。