宜宾翠屏职高学校新能源专业(翠屏职高新能源)

在全球能源结构转型的背景下，新能源产业成为我国战略性新兴产业的核心领域之一。宜宾翠屏职高学校敏锐捕捉这一趋势，于2018年开设新能源专业，旨在服务川渝地区清洁能源基地建设，填补技能人才缺口。专业定位清晰：以“应用型、区域化、产教融合”为特色，培养能够胜任新能源设备安装、调试、运维等一线岗位的技术工人。

课程设计遵循“基础+模块+实践”的框架，分为三大板块：

• 基础理论课程：包括电工电子技术、新能源概论、电力系统基础等，夯实学生专业素养；
• 核心技术模块：涵盖光伏系统设计与施工、风力发电机组维护、锂离子电池技术等，聚焦行业主流技术；
• 实践教学环节：通过校内实训基地（如光伏电站模拟系统）与企业实地实习，提升动手能力。

教学采用“项目驱动法”，例如学生需分组完成小型光伏离网系统的搭建，从设计到调试全流程参与，强化问题解决能力。

学校投入逾千万元建设新能源实训中心，主要设备包括：

• 200kW光伏发电实训平台；
• 风力发电模拟运维台；
• 电池管理系统（BMS）测试实验室。

与宁德时代宜宾基地、天原集团等企业建立合作关系，开展“工学交替”培养模式。企业工程师定期入校授课，学生大三进入企业顶岗实习，部分优秀生可直接签约就业。

依托宜宾“一蓝一绿”产业布局（绿色能源与蓝色锂电），毕业生主要就业方向为：

• 新能源发电企业（如华电四川、三峡新能源）的运维技术员；
• 锂电池生产企业的工艺员或质检员；
• 新能源设备厂商的售后技术支持。

据统计，近三年专业就业率保持在96%以上，平均起薪约4500元/月，高于本地同类专业水平。
随着四川“十四五”能源规划推进，预计未来五年区域内新能源岗位需求将增长30%。

尽管专业发展迅速，但仍面临以下问题：

• 师资队伍中具备企业实战经验的双师型教师占比不足40%；
• 课程内容更新速度滞后于技术迭代，如氢能相关课程尚未纳入必修；
• 实训设备智能化程度需提升，以匹配行业数字化转型趋势。

改进措施包括：加大教师企业挂职力度，联合龙头企业开发活页式教材，申请财政专项资金升级虚拟仿真实训系统。

专业不仅关注就业，也为学生提供升学通道：

• 通过“3+2”中高职衔接项目，可对口升入宜宾职业技术学院；
• 参加职教高考，报考省内外应用型本科院校的能源动力类专业；
• 优秀毕业生可通过成人教育获得西南石油大学等高校的继续教育学历。

学校设立“新能源技能竞赛班”，选拔学生参与省级以上职业院校技能大赛，获奖者可获免试入学资格。

专业积极承担社会责任，例如：

• 为农村地区提供光伏扶贫电站的技术培训；
• 联合宜宾市人社局开展新能源职业技能鉴定；
• 承办川南职教联盟新能源教学研讨会，分享课程建设经验。

这些举措提升了专业在行业内的知名度，并反哺教学资源积累。

学校计划在未来三年内：

• 申报四川省中等职业教育示范专业，争取省级专项资金支持；
• 建设“新能源微电网”综合实训项目，集成光伏、储能、智能配电技术；
• 探索“1+X”证书制度试点，将“光伏电站运维”“储能技术”等职业技能等级证书融入课程。

通过持续创新，专业有望成为西南地区中等职教领域新能源人才培养的标杆。

宜宾翠屏职高学校新能源专业的建设，体现了职业教育服务区域经济的精准定位。从课程体系到就业出口，专业始终围绕行业需求动态调整，展现出较强的适应性与前瞻性。
随着国家能源战略的深入推进，该专业将为地方产业升级提供更坚实的人才支撑。