吉安吉水县有哪些职校职高的(吉水职校)

• 吉水县职业中等专业学校：县内规模最大的公办职校，开设机电、计算机、现代农业等专业。
• 吉水县卫生职业技术学校：专注护理、康复技术等医疗相关专业，与县级医院合作紧密。
• 吉水县科技职业技术学校：民办性质，主打电子商务、汽车维修等实用技能培训。
• 吉水县农业职业技术学校：依托本地农业资源，培养种植、养殖技术人才。

此外，部分普通高中如吉水二中等也设有职业教育部，提供计算机应用、会计等基础课程。

• 机电技术应用：配备数控机床、PLC实训室，与本地工业园区企业合作。
• 计算机应用：涵盖平面设计、网络维护方向，部分学生通过职教高考升入高职。
• 现代农业技术：结合吉水县水稻、果蔬产业，开设智慧农业课程。

该校近年投入800万元扩建实训楼，并与江西机电职业技术学院等高职院校建立“3+2”贯通培养模式。学生毕业后可选择进入合作企业或继续深造。

• 与吉水县人民医院、中医院共建实训基地，学生可参与临床见习。
• 专业设置贴近基层需求，如农村医学、老年护理等，毕业生多服务于乡镇卫生院。
• 开设“乡村医生定向班”，由财政补贴学费，保障基层医疗人才供给。

该校虽规模较小（年招生约300人），但就业率长期保持在95%以上，部分优秀学生通过单招考试进入赣南医学院等本科院校。

• 电子商务专业与本地脐橙、蜜柚等农产品电商企业合作，提供直播带货实训。
• 汽车维修专业引入“工学交替”模式，学生在县内4S店轮岗学习。
• 学费较高（年均1.2万元左右），但提供灵活的短期培训课程，适应社会人员需求。

民办校的不足在于师资流动性较大，且实训设备更新依赖自筹资金，部分专业深度有限。

• 开设“水稻高产栽培”“水产养殖”等特色课程，聘请农业局专家授课。
• 建立200亩校内种植基地，学生参与从育种到销售的全程实践。
• 与温氏集团、正邦科技等企业合作，毕业生可优先进入农业龙头企业就业。

学校还承担新型职业农民培训，年培训量超2000人次，助力本地农业现代化转型。

• 升学路径：通过职教高考（文化课+专业技能测试）进入高职院校，部分公办职校本科上线率达15%。
• 直接就业：机电、护理等专业毕业生主要流向本地工业园区、医疗机构，起薪约3000-4500元/月。
• 创业支持：电子商务专业学生可申请县内“青年创业贷”，已有团队成功运营农产品网店。

值得注意的是，吉水县职校与吉安职业技术学院、江西应用工程职业学院等建立了稳定的中高职衔接机制，进一步拓宽了学生发展空间。

• 专业同质化现象突出，除农业、护理外，其他专业与周边县市差异化不足。
• 实训设备更新滞后，部分学校仍在使用淘汰的机床、计算机模型。
• 社会认知度偏低，家长普遍倾向普通高中，导致职校招生压力较大。

未来需从三方面突破：一是增设智能制造、新能源等前沿专业；二是加大财政投入，升级实训条件；三是加强职教宣传，改变“重普轻职”观念。