金华职业第一技术学校（金华市第一技术学校）是浙江省金华市职业教育领域的标杆院校，创办于1994年，历经近30年发展，已形成以智能制造、信息技术、现代服务为核心的三大专业集群。学校占地面积230亩，建筑面积11.8万平方米，现有在校生规模达5800余人，教职工总数突破400人，其中高级职称教师占比超45%，双师型教师比例达82%。作为国家级重点中等职业学校和浙江省现代化学校，该校通过"校企合作+产教融合"模式，构建了覆盖中职、高职衔接的立体化育人体系，累计为区域输送技术技能人才超3.6万人，毕业生就业率连续8年保持在98%以上，在浙江省职业院校技能大赛中获奖数量稳居前列。

学校概况与核心优势

金华市第一技术学校以"技术立校、创新强校"为发展理念，构建了"四阶递进"人才培养体系：

• 基础能力培养阶段：依托省级实训基地开展技能实训
• 专项技能提升阶段：通过"大师工作室"强化核心技术
• 综合职业素养阶段：引入企业真实项目实战演练
• 创新创业孵化阶段：联合产业园区提供创业支持

指标项	金华市第一技术学校	浙江省中职平均	全国中职百强校均值
生师比	14:1	18:1	15:1
设备总值（万元）	1.2亿	3200万	8500万
校企合作企业数	217家	98家	156家

专业建设与课程体系

学校现开设23个中职专业，其中数控技术应用、计算机网络技术、新能源汽车运用与维修等5个专业被认定为省级示范性专业。课程体系采用"平台+模块"架构，形成"公共基础+专业核心+跨专业选修"三级课程网络。特别在智能制造领域，与西门子、海康威视等企业共建"工业4.0"实训中心，开发了基于数字孪生技术的虚拟仿真课程包。

专业类别	重点专业数	实训室数量	1+X证书通过率
智能制造	8	32	92.3%
信息技术	7	25	89.7%
现代服务	6	18	86.5%

师资队伍与教学创新

通过实施"三阶培育计划"，构建了金字塔式师资结构：

• 基础层：新教师三年成长计划
• 骨干层：专业带头人培养工程
• 领军层：名师工作室建设

现有正高级讲师12人，浙江省春蚕奖获得者3人，全国职业院校技能大赛优秀指导教师15人。近年来开展教学改革项目47项，其中《基于PDCA循环的实训教学质量控制体系》获省级教学成果一等奖。

教师类型	人数	占比	年均培训时长
双师型教师	330	82.5%	68小时
硕士及以上	185	46.3%	72小时
企业兼职教师	127	31.8%	45小时

学生发展与升学就业

学校构建"三维发展通道"：技能精英通道（竞赛保送）、升学直通车道（中高职一体化）、优质就业通道。2023届毕业生中，通过单独招生、五年一贯制等方式升入高等教育比例达63.2%，进入世界技能大赛中国集训队2人，本地就业对口率达89.5%。重点合作企业包括吉利集团、浙中云计算中心、今飞控股等区域龙头企业。

发展类型	2023届比例	主要去向	典型企业
高职升学	48.3%	浙江广厦建设职业技术学院	杭州电子科技大学
直接就业	35.2%	制造业技术岗	信息技术服务岗
技能特长	16.5%	省/市技能大赛	创新创业孵化项目

通过持续深化产教融合战略，金华市第一技术学校已形成"政校行企"四方联动的办学格局。未来将重点推进三方面建设：一是建设智能网联汽车实训中心，二是开发人工智能通识课程群，三是拓展国际交流合作项目。这些举措将进一步强化学校在区域职业教育中的引领作用，为产业升级提供更有力的人才支撑。