灵宝中专学校（灵宝职业技术学校）是河南省三门峡市灵宝市一所综合性公办中等职业学校，始建于1988年，历经多次整合与升级，现已成为豫西地区职业教育的重要基地。学校以“立德树人、技能立校”为办学理念，开设现代农业、装备制造、信息技术、现代服务等四大类专业群，其中畜牧兽医、数控技术应用、计算机应用等专业被认定为省级特色专业。近年来，学校通过深化产教融合、推进“双师型”教师队伍建设、完善实训设施等举措，逐步形成“校企合作+技能竞赛+学历提升”三位一体的育人模式。然而，受限于区域经济水平和生源质量，学校在高端设备配置、课程体系创新等方面仍存在提升空间。

历史沿革与办学定位

灵宝中专学校前身为灵宝县职业高中，2008年更名为现名并升格为职业技术学校。学校占地120亩，建筑面积6.8万平方米，现有在校生4200余人，教职工245人。办学定位聚焦“服务地方产业、培养技术技能人才”，与灵宝市黄金冶炼、果品加工、电商物流等支柱产业紧密对接，形成“订单培养+工学交替”的人才培养特色。

专业布局与课程体系

学校现设6个二级学院，覆盖18个专业方向。其中，畜牧兽医专业依托灵宝市“国家生猪调出大县”优势，建有标准化养殖实训基地；数控技术应用专业与郑州煤矿机械集团共建“厂中校”，实现“课堂-车间”一体化教学。课程体系采用“基础平台+专业模块+拓展包”结构，推行“1+X”证书制度，学生可考取电工、焊工、电子商务师等职业资格证书。

师资结构与教学改革

学校实施“名师工作室+企业技师驻校”计划，现有高级职称教师47人，省级骨干教师12人。2022年启动“青蓝工程”，选派35名青年教师赴苏州、青岛等地跟岗学习。教学改革方面，推行“项目式教学+岗位轮训”模式，例如电商专业学生需完成“直播带货-客服响应-物流配送”全流程实战任务。

学生发展与就业质量

2023年毕业生去向数据显示，直接就业占比63%，高职单招升学率28%，其余进入兵役或创业。就业学生中，进入制造业占比41%，信息技术服务业占比23%，现代服务业占比36%。学校与洛阳钼业、海尔集团等企业建立“招生即招工”机制，部分专业实行“3年学费全免+技能津贴”政策。

校园设施与数字化建设

学校建有智能制造、现代农业、信息技术等3大实训中心，其中工业机器人实训室配备ABB、发那科等品牌设备。2023年投入400万元升级校园网络，实现“5G+智慧教室”全覆盖，开发畜牧养殖虚拟仿真系统、数控编程AR教材等数字化资源。图书馆藏书12万册，订阅专业数据库3个。

社会服务与区域贡献

学校年均开展职业技能培训超5000人次，承接“雨露计划”培训800余人。与灵宝市科协合作建立“科普教育基地”，面向中小学生开设3D打印、无人机操控等体验课程。2022年牵头成立“黄河金三角职教联盟”，联合12所院校开发《有色金属加工》《苹果电商》等区域特色教材。

当前，灵宝中专学校正面临产业升级与教育变革的双重挑战。一方面，传统专业如冶金技术需向智能化转型，师资队伍亟需补充物联网、大数据等领域人才；另一方面，县域职校在吸引优质生源、获取政策支持方面仍显弱势。未来需进一步强化“专业群对接产业链”的精准度，探索混合所有制办学模式，以提升服务地方经济的能力。