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达州职业技术学校(达州职业技术学校)

达州职业技术学校(以下简称“达州职校”)是川东北地区重要的职业教育基地,依托达州市产业布局,形成了以现代农业、智能制造、信息技术、康养护理为核心的专业集群。学校始建于1940年,历经多次改制与发展,现已成为集学历教育、技能培训、社会服务于一体的综合性高职院校。作为四川省示范性高职院校,其紧密对接“成渝双城经济圈”战略需求,通过产教融合、校企合作模式,为区域经济发展输送了大量技术技能人才。

学校占地面积1200亩,建筑面积35万平方米,设有10个二级学院,开设专业覆盖装备制造、电子信息、土木建筑、财经商贸等7大领域。现有在校生规模超1.2万人,教职工总数800余人,其中高级职称占比35%,“双师型”教师比例达68%。近年来,学校以“十四五”规划为契机,重点推进智慧校园建设,建成省级高水平专业群2个,校企共建产业学院5所,毕业生就业率连续五年保持在95%以上,形成“招生-培养-就业”全链条闭环管理模式。

学校概况与核心优势

达州职校以“扎根秦巴、服务成渝”为定位,构建了“政校行企”四方联动的办学机制。学校与达州钢铁、川投燃气等本地龙头企业共建实训基地,并与华为、京东等企业开展订单培养,实现专业链与产业链深度对接。

指标类别具体数据区域排名
占地面积1200亩川东北高职院校前3
校企合作企业数量236家省内同类院校第2
省级以上教学成果奖14项近五年累计

专业设置与产业匹配度分析

学校围绕达州市“工业强市、农业兴市”战略,动态调整专业布局。例如,针对天然气能源化工产业,新增石油化工技术专业;结合秦巴山区特色农业,深化现代农业技术专业群建设。

专业群核心专业对应产业就业对口率
智能制造专业群数控技术、工业机器人高端装备制造业92%
康养护理专业群护理、康复治疗技术医疗养老产业89%
数字经济专业群大数据、电子商务数字产业化领域85%

师资队伍结构对比

学校实施“双百工程”引才计划,通过企业高管兼职、技能大师工作室等途径优化师资结构。下表对比省内三所同类院校师资差异:

院校名称高级职称占比双师型教师比例企业兼职教师数
达州职校35%68%126人
绵阳职院42%62%98人
宜宾职院38%65%110人

实训资源配置与利用率

学校投入2.3亿元建设实训基地,其中智能工厂实训中心配备工业机器人、3D打印等先进设备。通过“校中厂+厂中校”模式,实现实训设备共享率达90%。

实训基地类型设备总值(万元)年均使用频次合作企业贡献率
智能制造实训中心45002.8万次/年60%
康养护理实训中心28001.5万次/年45%
电子商务实训中心12003.2万次/年75%

通过多维度对比可见,达州职校在区域职业教育中具备显著优势,尤其在产教融合深度、专业与产业匹配度方面处于领先地位。未来需进一步强化跨区域合作,提升科研转化能力,以应对产业升级对技术技能人才的新要求。

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