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岳阳一职业技术学校(岳阳一职业技术学校)

岳阳一职业技术学校(以下简称“岳阳一职”)是湖南省岳阳市一所具有鲜明办学特色的中等职业技术学校。学校以“厚德强技、产教融合”为核心理念,紧密对接区域经济发展需求,开设机械制造、信息技术、现代服务等六大专业群,形成“升学有路径、就业有优势”的育人格局。近年来,学校通过深化校企合作、推进教学改革,累计为社会输送技术技能人才超万名,毕业生对口就业率连续五年保持在95%以上,成为湘北地区职业教育的重要标杆。

一、历史沿革与办学定位

岳阳一职前身为1985年创办的岳阳市机械技工学校,2008年经省教育厅批准升格为普通中等职业学校,2019年被认定为“湖南省卓越中等职业学校”。学校占地180亩,建筑面积8.6万平方米,现有全日制在校生4200余人,教职工285人。办学定位聚焦“服务地方产业、培养工匠人才”,与岳阳自贸片区、城陵矶新港区等经济功能区建立深度合作关系。

年份重大事件发展成果
2008-2015专业结构调整砍减传统文科专业,新增智能制造、跨境电商等8个新兴专业
2016-2019校企合作深化与三一重工、中联重科等企业共建实训基地12个,订单班覆盖率达65%
2020-至今数字化转型建成虚拟仿真实训室4间,开发在线课程资源库,覆盖全部主干专业

二、专业建设与教学改革

学校构建“专业群+产业学院”的课程体系,重点打造数控技术应用、电子商务、老年护理3个省级特色专业。推行“岗位导向+课证融通”教学模式,将1+X证书制度融入人才培养方案,近三年学生获省级以上技能竞赛奖项47项。

核心指标岳阳一职湖南A职专长沙B技校
省级特色专业数3个2个1个
实训设备总值(万元)386029803200
企业兼职教师占比38%25%32%

三、师资队伍与人才培养

现有专任教师中“双师型”教师占比达72%,拥有省级专业带头人4人、市级骨干教师18人。实施“青蓝工程”师徒结对计划,近五年教师团队获国家级教学成果奖二等奖1项、省级一等奖3项。

类别人数占比典型案例
正高级职称教师124.2%机械工程系张XX教授主持省级精品课程建设
企业技术骨干兼职教师5620%华为认证工程师参与网络技术课程教学
研究生学历教师9834.6%近年引进985院校硕士23人

四、学生发展与社会影响

学校构建“中职-高职-本科”贯通培养体系,与湖南工程学院、岳阳职业技术学院签订联合培养协议。2023年毕业生升学率达68.3%,其中通过单招考试进入优质高职院校比例达91%。就业学生平均起薪较三年前提升27%,本地企业留用率超过80%。

  • 典型就业单位:中联重科(岳阳)、京东物流(华中区)、岳阳市第二人民医院
  • 校企合作项目:三一重工“现代学徒制”订单班、阿里巴巴数字贸易人才孵化基地
  • 社会服务成果:年开展职业技能培训超3000人次,承接企业技术研发项目12项

五、校园设施与数字化建设

学校建有智能制造、智慧商贸、医护康养等三大实训中心,配备五轴联动加工中心、智能仓储系统等先进设备。建成“5G+智慧校园”管理平台,实现教学诊断、能耗监控等场景的数字化管理。图书馆纸质图书保有量达15万册,电子资源访问量年均增长40%。

面向“十四五”发展,岳阳一职将持续推进产教融合纵深发展,重点建设新能源装备、人工智能技术等前沿专业群,力争创建国家中等职业教育改革发展示范学校。通过强化育训结合、深化国际交流,着力打造中部地区职业教育创新发展的“岳阳样板”。

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