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铜陵中等职业技术学校(铜陵中等职业技术学校)

铜陵中等职业技术学校(以下简称“铜陵中职”)是安徽省铜陵市职业教育体系的重要组成部分,致力于培养高素质技能型人才。学校依托区域产业优势,构建了以智能制造、现代服务、信息技术为核心的专业群,形成“产教融合、校企合作”的办学特色。近年来,学校通过深化教学改革、强化实训设施建设、拓展就业渠道,逐步成为皖中地区职业教育的标杆。其毕业生就业率连续五年保持在98%以上,对口升学率稳定在70%左右,在省级职业技能大赛中屡获佳绩,充分彰显了办学实力与社会认可度。

学校概况与历史沿革

铜陵中职前身为1985年创建的铜陵市第一职业高中,2012年经省教育厅批准升格为普通中专,2020年更名为现名。现有在校生规模达6500人,教职工总数380人,其中高级职称教师占比35%,双师型教师比例突破60%。校园占地面积280亩,建筑面积12万平方米,拥有省内一流的实训中心,涵盖数控加工、智能机器人、电子商务等领域。

时间重大事件发展成果
2015年入选国家中等职业教育改革发展示范校获得中央财政专项拨款2000万元
2018年牵头组建铜陵现代服务业职教集团联合42家企业建立人才培养联盟
2022年获批安徽省“双优计划”建设单位重点建设智能制造、智慧养老两大专业群

专业布局与课程体系

学校紧密对接铜陵市“十四五”规划中的新能源、半导体、文旅服务等支柱产业,动态调整专业结构。目前开设28个中职专业,其中省级示范专业5个、市级重点专业12个。课程体系采用“公共基础+专业核心+拓展模块”三级架构,推行“1+X”证书制度,学生可考取工业机器人操作、无人机驾驶等20余种职业资格证书。

专业类别代表专业合作企业实训室数量
智能制造数控技术应用、模具设计与制造铜陵精达利亚、合肥海尔12个
信息技术计算机网络技术、物联网应用铜陵移动、科大讯飞8个
现代服务会计事务、旅游服务与管理万达嘉华酒店、铜陵农商行6个

师资队伍建设

学校实施“名师工程”和“双师提升计划”,通过企业挂职、高校进修、技能竞赛等途径强化教师能力。现有全国优秀教师2人,省级学科带头人8人,聘请行业专家45人担任兼职教师。近三年教师团队在国家级教学能力比赛中获二等奖1项、三等奖3项,开发省级精品课程7门。

教师类型人数占比典型荣誉
正高级职称287.4%省级教学名师3人
双师型教师23060.5%企业认证工程师证书持有率92%
硕士及以上学历11530.3%含8名在职攻读博士教师

人才培养模式创新

学校探索“岗课赛证”融通培养机制,与京东方、铜化集团等企业共建订单班15个,实现“入学即入职”。推行“三段式”教学模式:第1学年基础能力培养,第2学年专项技能训练,第3学年顶岗实习。近三年学生获省级以上技能大赛奖项142项,其中工业机器人技术应用赛项实现全省“三连冠”。

产教融合与就业质量

学校与铜陵经开区、枞阳经济开发区共建产教融合基地,引入企业设备价值超3000万元。2022届毕业生本地就业率达68%,主要分布在有色金属、先进装备制造等产业。就业起薪平均4500元/月,高于全省中职院校平均水平。典型就业单位包括铜陵有色集团、中联重科、奇瑞汽车等龙头企业。

社会服务能力提升

学校年均开展社会培训超1万人次,涵盖新型职业农民、退役士兵等群体。技术服务中心为中小企业提供模具设计、自动化改造等技术服务,年产值突破800万元。疫情期间开发“云培训”课程包,覆盖皖南地区7所职业院校,惠及学员3000余人。

铜陵中等职业技术学校通过持续深化产教融合、优化专业布局、强化师资建设,已形成“立足铜陵、服务安徽、辐射长三角”的办学格局。未来需在数字化转型、国际交流等方面寻求突破,例如建设虚拟仿真实训基地、探索中德“双元制”本土化实践,以进一步提升服务区域经济发展的能力。

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