四川幼儿师范职业学院是经四川省人民政府批准、教育部备案的公办全日制普通高等专科院校，以培养幼儿教育师资为核心使命。学院立足学前教育领域，构建了涵盖师范教育、艺术教育、语言教育等多维度的专业体系，形成“师范为基、艺体融合”的办学特色。作为四川省学前教育师资培养的重要基地，学院与省内百余所幼儿园建立深度合作，毕业生就业率连续五年保持在95%以上，在川内幼教领域具有显著的行业影响力。

学院现有成都、绵阳双校区布局，占地面积580亩，设有6个二级学院，开设15个专科专业。其中学前教育专业被立项为省级高水平专业建设项目，早期教育、音乐教育等专业形成协同发展格局。师资队伍中副高级以上职称占比达42%，拥有省级教学团队2支，建有省级精品在线课程8门。校内外实训基地覆盖全省21个市州，与成都市第三幼儿园等优质园所共建实践教学共同体。

一、历史沿革与办学定位

发展阶段	关键事件	办学成果
初创期（1960-1970）	前身为四川江油幼儿师范学校	培养基础文理师资
转型期（2000-2010）	升格为专科院校	增设艺术教育类专业
提升期（2015-至今）	获批省级优质高职院校	建成国家级职教示范点

二、专业结构与课程体系

专业类别	核心专业	特色课程
师范教育类	学前教育、早期教育	幼儿行为观察与指导
艺术教育类	音乐教育、舞蹈教育	幼儿艺术创编实务
语言教育类	英语教育、汉语	儿童语言发展评估

三、师资队伍建设

职称结构	学历结构	双师比例
教授/副教授：1:2.3	硕士及以上：78%	行业兼职教师：35%
中级职称：45%	博士学历：12%	企业导师库：200+人

四、实践教学体系

学院构建“三级递进”实践教学体系：

• 校内模拟实训：建有智慧幼儿园实训中心、蒙台梭利教室等12类实训场所
• 校外跟岗实习：与省级示范园共建“1+1+1”实习模式（1学期观摩+1学期助教+1学期顶岗）
• 定岗就业衔接：实施“双导师制”，实习考核纳入毕业资格评定

五、产教融合机制

通过“四共”模式深化校企合作：

合作维度	实施路径	典型案例
资源共享	设备共用/师资互聘	与金苹果集团共建实训基地
人才共育	订单班/现代学徒制	成实外教育定向培养项目
标准共研	开发岗位能力标准	参与《四川省幼儿园教师职业标准》制定

六、科研与社会服务

近三年纵向科研项目立项127项，其中省部级课题占比38%。重点研究领域包括：

• 学前教育政策研究
• 幼儿园课程开发
• 儿童心理健康干预
• 早教机构运营管理

建有四川省幼儿教师继续教育中心，年培训幼教从业人员超5000人次。

七、学生发展质量

毕业生核心竞争力体现在：

能力维度	培养成效	社会认可度
保教实践能力	获全国职业院校技能大赛奖项23项	用人单位满意度91%
艺术特长发展	学生艺术考级通过率98%	文艺汇演获奖覆盖率85%
职业迁移能力	专升本升学率27%	跨行业发展适应性强

八、行业影响力分析

在川渝地区同类院校中，学院呈现三大优势：

• 专业集中度最高：85%专业直接服务幼教领域
• 实践平台最全：实训室数量居全省高职院校首位
• 就业质量最优：90%毕业生进入公立幼儿园系统

但也存在国际化程度待提升、本科层次缺失等发展瓶颈。

经过六十余载积淀，四川幼儿师范职业学院已形成鲜明的“精专幼教”办学特色。通过持续优化“校-园-企”协同育人机制，强化师范生核心素养培育，在新时代学前教育高质量发展中展现出强劲的区域引领作用。未来需在拓展本科教育层次、深化国际交流合作、创新数字教育模式等方面寻求突破，以巩固其在西南地区幼儿教师培养的核心地位。