四川省南充卫生学校作为川东北地区医疗卫生人才培养的重要基地，自1951年建校以来，始终以服务基层医疗为导向，形成了鲜明的办学特色。学校依托区域医疗资源，构建了以护理、药学为核心的专业体系，累计培养逾万名卫生技术人才。近年来，通过深化校企合作、推进实训基地建设，毕业生执业资格考试通过率持续高于全省平均水平，在川陕渝地区基层医疗机构中占据重要人才供给地位。
一、历史沿革与办学定位
学校前身为1951年创建的川北医士学校，历经三次重大改制，2006年定名为现名。作为国家级重点中等职业学校，明确“立足川北、服务基层”的办学方向，重点培养护理、药剂、医学检验技术等专业技能型人才。
| 发展阶段 | 关键事件 | 办学成果 |
|---|---|---|
| 1951-1985 | 初创期（川北医士学校） | 培养基础医疗人员超3000人 |
| 1986-2005 | 扩建为省部级重点中专 | 增设医学影像等6个专业 |
| 2006至今 | 更名为现校名 | 建成省级护理实训基地 |
二、专业设置与课程体系
现开设护理、药剂、中医康复保健等8个专业，其中护理专业为省级重点建设专业。课程体系采用“1.5+1.5”模式，前1.5年夯实医学基础，后1.5年强化临床实践。
| 专业名称 | 核心课程 | 职业资格证书 |
|---|---|---|
| 护理 | 基础护理、内科护理、外科护理 | 护士执业资格证 |
| 药剂 | 药物化学、药理学、调剂技术 | 药师从业资格证 |
| 医学检验技术 | 临床检验、生化检验、微生物检验 | 医学检验技士证 |
三、师资队伍建设
现有专任教师142人，其中高级职称占比38%，“双师型”教师达65%。通过“医院专家驻校计划”聘请三甲医院副主任医师以上专家42人参与教学。
| 职称结构 | 学历结构 | 年龄分布 |
|---|---|---|
| 正高12%、副高26% | 硕士及以上45% | 35岁以下38% |
| 中级42% | 本科52% | 36-50岁53% |
| 初级18% | 专科3% | 50岁以上9% |
四、教学设施与实训条件
占地总面积120亩，建筑面积8.6万平方米，建有模拟医院、护理实训中心等42个实验实训室。与南充市中心医院共建临床教学基地，配备价值2300万元的先进医疗设备。
五、人才培养与就业质量
近五年毕业生执业资格考试平均通过率82.7%，高出全省均值5个百分点。就业主要面向二级以下医疗机构，川内就业占比78%，对口就业率达91%。
六、社会服务与行业影响
年均开展基层医疗人员培训3000人次，承担南充市健康扶贫项目技能培训。牵头成立川东北卫生职教联盟，与12家基层医院建立订单培养机制。
七、发展挑战与应对策略
- 生源竞争压力：优化专业结构，增设老年护理等新兴方向
- 师资老龄化：实施青年教师临床轮训计划
- 实训设备更新：争取省级财政专项支持智能化实训室建设
八、未来发展规划
到2025年建成省级高水平中职学校，重点推进“智慧医教”平台建设，实现理论教学与临床实践的实时联动。计划新增康复治疗技术专业，打造川东北康养人才培养高地。
经过七十年发展，四川省南充卫生学校已形成“扎根基层、医教融合”的鲜明特色。在国家重视职业教育和健康中国战略背景下，学校通过深化产教融合、强化实践教学，持续为基层医疗卫生机构输送高素质技能型人才。未来需在专业数字化改造、师资结构优化等方面加大投入，巩固区域卫生教育标杆地位。
