仪陇县柳垭职业中学是四川省南充市仪陇县一所具有鲜明职业教育特色的中等职业学校。学校立足县域经济发展需求，以“技能立校、产教融合”为核心理念，开设农业技术、电子商务、机电维修等贴合地方产业的专业体系。近年来，学校通过深化校企合作、推进实训基地建设、优化课程结构，逐步形成“学历教育+技能培训+就业服务”三位一体的办学模式。现有在校学生1200余人，教职工85人，其中双师型教师占比达65%，为县域输送了大量技术技能人才。然而，受限于地理位置和资源投入，学校在专业覆盖面、高端设备配置及跨区域竞争力方面仍存在提升空间。

一、学校基础概况与核心指标

仪陇县柳垭职业中学创建于1985年，前身为仪陇县柳垭农业中学，2008年转型为职业中学。校园占地面积68亩，建筑面积2.4万平方米，设有现代农业、机械制造、信息技术三大实训中心。截至2023年，学校拥有省级重点专业2个（农业机械操作与维护、电子商务），市级骨干专业3个，建有校企合作基地5个，年均开展社会培训超3000人次。

二、专业设置与课程体系

学校专业布局紧密围绕仪陇县“农业大县、工业强县”发展战略，形成“农业+工业+服务业”三轮驱动结构。农业技术专业依托仪陇县柑橘、生猪养殖等支柱产业，开设病虫害防治、农产品电商等课程；机电技术应用专业与南充汽车产业园合作，引入新能源汽车维修模块；电子商务专业联合京东云仓共建实训项目。课程体系采用“基础平台+专业方向+岗位技能”三级架构，实践课程占比达55%。

三、师资力量与教学资源

学校通过“内培外引”构建师资队伍，现有高级教师18人，硕士研究生学历教师12人。近五年累计选派45名教师参加国家级职教师资培训，聘请企业技师22人担任兼职教师。教学资源方面，建有数字化教学平台，开发校本教材9部，其中《川东北果蔬栽培技术》被纳入省级规划教材。实训设备总值达1200万元，涵盖无人机植保、3D打印等先进设施。

四、学生发展与就业质量

学校推行“学历证书+职业技能等级证书”双证制度，2023年毕业生双证获取率达92%。就业方面，本地就业占比78%，主要分布在农业合作社、机械制造企业及电商服务领域，平均起薪3500元/月。升学渠道方面，近三年高职单招录取率稳定在65%以上，对口升学专业覆盖率达80%。典型就业案例包括：2022届机电专业学生李某某进入南充三环电子技术岗，张某某创立村级电商服务站年营业额超200万元。

五、产教融合与社会服务

学校与14家企业建立稳定合作关系，其中深度产教融合企业5家。共建“厂中校”实训基地3个，企业提供价值300万元设备支持教学。社会培训方面，年开展新型职业农民培训、企业职工技能提升等项目20余期，培训量达3200人次。典型案例：2023年联合县农业农村局开展“乡村振兴带头人”培育项目，培训村两委干部156人，助推87个行政村发展特色产业。

六、基础设施与教学条件

学校建有标准化实训楼3栋，配备农业机械化实训室、智能制造车间、电商直播中心等教学空间。信息化教学设备覆盖全部教室，拥有计算机400台，多媒体教学终端85套。图书馆藏书量3.2万册，其中专业书籍占比60%。对比周边同类学校，实训工位生均比达到1:8，处于县域领先水平，但高端设备更新周期较长，部分专业实训耗材供应存在缺口。

七、发展挑战与制约因素

当前面临四大核心挑战：一是专业结构与产业升级匹配度待提升，新能源、智能养老等新兴领域专业空缺；二是师资队伍高层次短缺，缺乏省级名师和技能大师工作室；三是实训经费压力大，设备维护更新资金年缺口约150万元；四是生源质量波动明显，2023年招生困难专业流失率达18%。此外，跨区域校企合作深度不足，未能充分对接成渝双城经济圈产业资源。

八、未来发展战略与规划

学校提出“十四五”期间三大战略目标：建设省级示范性职业中学、打造川东北乡村振兴人才培养高地、争创“三名工程”项目。具体措施包括：新增智慧农业装备、老年护理2个专业；投资800万元建设虚拟仿真实训中心；与重庆职业院校共建“云上工匠”培训平台；深化“岗课赛证”综合育人模式改革。预计到2025年，实现在校生规模突破1500人，社会培训年均增长15%，本地就业对口率提升至85%以上。

通过多维度分析可见，仪陇县柳垭职业中学在服务县域经济、推动职普融通方面成效显著，但需在专业现代化、师资高端化、资源整合化等方面加速突破。未来应紧扣“乡村振兴”与“技能强国”战略，强化区域联动和数字转型，方能实现从县级职校向省级标杆的跨越式发展。