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江油高级技工学校(江油高技校)

江油高级技工学校(江油高技校)

江油高级技工学校是四川省内具有显著区域影响力的职业院校,以培养高素质技术技能人才为核心目标,依托地方产业需求构建特色专业体系。学校地处中国科技城绵阳江油市,占地规模超12万平方米,拥有机械加工、数控技术、电子信息等现代化实训中心,与多家知名企业建立深度校企合作。近年来,学校通过“工学一体”教学模式改革,毕业生就业率持续保持在98%以上,尤其在装备制造、电子信息等领域形成人才输出优势。其办学特色体现在“技能+学历”双轨培养机制,以及覆盖川渝地区的就业网络,为区域经济发展提供有力支撑。

江	油高级技工学校

一、学校基础概况

江油高级技工学校创建于1978年,2004年经原劳动部批准晋升为国家级重点技工学校,2020年纳入省级高水平技师学院建设单位。现有在校生规模6800余人,开设中级工、高级工、预备技师三个培养层次,覆盖第二产业的18个骨干专业。校园建筑面积8.6万平方米,固定资产总值达2.3亿元,其中实训设备价值占比超过40%。

指标项数据详情
创办时间1978年
占地面积12.8万平方米
教职工总数345人(含企业兼职导师68人)
校企合作单位126家(含世界500强企业12家)

二、专业建设布局

学校构建“智能制造+现代服务”专业集群,重点打造数控加工、电气自动化、汽车维修等省级重点专业。通过动态调整专业设置,近三年新增工业机器人应用、新能源汽车检测等前沿方向。

专业类别代表专业就业对口率实训室数量
智能制造类数控加工、工业机器人97.2%8个
电子信息类电子技术、通信工程94.5%6个
交通运输类汽车维修、轨道交通96.8%5个

三、师资队伍结构

实施“双师型”教师培养计划,要求专业教师每五年累计企业实践不少于6个月。现有正高级讲师12人,省级技能大师工作室2个,企业兼职教师承担30%的实践课程教学。

职称结构人数占比企业经历教师科研成果
高级职称42%85%具备企业实践经历年均专利授权15项
中级职称38%60%参与过产教融合项目-
初级职称20%--

四、教学设施配置

投入1.2亿元建设智能制造实训中心,配备五轴联动数控机床、工业4.0模拟线等先进设备。与长虹集团共建“智能家电装调实训基地”,实现教学场景与企业生产环境无缝对接。

实训类别设备总值工位数量合作企业投入
机械制造实训3200万元280个东方汽轮机厂捐赠设备价值800万
电子信息实训2500万元200个九洲集团共建物联网实验室
汽车维修实训1800万元150个比亚迪提供新能源车辆教学包

五、人才培养模式

推行“1.5+1.5”分段式培养,前1.5年在校完成理论与基础实训,后1.5年进入企业跟岗实习。与京东方、格力电器等企业开展“订单班”培养,实现招生即招工。

培养阶段学习内容考核方式淘汰比例
第一学年专业基础课+认知实训理论考试+实操测试5%
第三学期专项技能训练技能等级认证8%
顶岗实习岗位实战+毕业设计企业评价+答辩评审10%

六、就业质量分析

近三年毕业生进入规模以上企业比例达78%,本地就业占比45%,成渝地区转移就业占32%。平均起薪点从2020年的4200元提升至2023年的5500元。

年份就业率对口就业率平均月薪
202198.3%89.7%4800元
202298.6%91.2%5200元
202399.1%92.5%5500元

七、校企合作机制

与华为技术有限公司共建“ICT学院”,引入企业真实项目案例库。实行“双导师制”,企业工程师承担40%的实践课程教学任务,联合开发岗位能力标准12项。

合作类型企业数量共建项目年输送人数
订单培养28家智能装备班、新能源班620人/年
实训基地共建15家工业机器人实训中心、智能家居实验室-
技术研发合作9家横向课题12项,技术改造3项-

八、社会服务能力

江	油高级技工学校

年均开展职业技能培训超5000人次,为当地企业定制技术提升方案30余项。牵头组建川北技工教育联盟,辐射带动12所职业院校协同发展。

服务项目年度人次合作机构创收金额
企业新型学徒制培训2800人江油工业园区管委会320万元
退役军人技能提升1500人绵阳市退役军人事务局180万元
职业技能等级认定800人省职业技能鉴定中心90万元

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