江油高级技工学校(江油高技校)

• 更新时间：2025-05-14 09:45:18 •

江油高级技工学校是四川省内具有显著区域影响力的职业院校，以培养高素质技术技能人才为核心目标，依托地方产业需求构建特色专业体系。学校地处中国科技城绵阳江油市，占地规模超12万平方米，拥有机械加工、数控技术、电子信息等现代化实训中心，与多家知名企业建立深度校企合作。近年来，学校通过“工学一体”教学模式改革，毕业生就业率持续保持在98%以上，尤其在装备制造、电子信息等领域形成人才输出优势。其办学特色体现在“技能+学历”双轨培养机制，以及覆盖川渝地区的就业网络，为区域经济发展提供有力支撑。

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江油高级技工学校

一、学校基础概况

江油高级技工学校创建于1978年，2004年经原劳动部批准晋升为国家级重点技工学校，2020年纳入省级高水平技师学院建设单位。现有在校生规模6800余人，开设中级工、高级工、预备技师三个培养层次，覆盖第二产业的18个骨干专业。校园建筑面积8.6万平方米，固定资产总值达2.3亿元，其中实训设备价值占比超过40%。

指标项	数据详情
创办时间	1978年
占地面积	12.8万平方米
教职工总数	345人（含企业兼职导师68人）
校企合作单位	126家（含世界500强企业12家）

二、专业建设布局

学校构建“智能制造+现代服务”专业集群，重点打造数控加工、电气自动化、汽车维修等省级重点专业。通过动态调整专业设置，近三年新增工业机器人应用、新能源汽车检测等前沿方向。

专业类别	代表专业	就业对口率	实训室数量
智能制造类	数控加工、工业机器人	97.2%	8个
电子信息类	电子技术、通信工程	94.5%	6个
交通运输类	汽车维修、轨道交通	96.8%	5个

三、师资队伍结构

实施“双师型”教师培养计划，要求专业教师每五年累计企业实践不少于6个月。现有正高级讲师12人，省级技能大师工作室2个，企业兼职教师承担30%的实践课程教学。

职称结构	人数占比	企业经历教师	科研成果
高级职称	42%	85%具备企业实践经历	年均专利授权15项
中级职称	38%	60%参与过产教融合项目	-
初级职称	20%	-	-

四、教学设施配置

投入1.2亿元建设智能制造实训中心，配备五轴联动数控机床、工业4.0模拟线等先进设备。与长虹集团共建“智能家电装调实训基地”，实现教学场景与企业生产环境无缝对接。

实训类别	设备总值	工位数量	合作企业投入
机械制造实训	3200万元	280个	东方汽轮机厂捐赠设备价值800万
电子信息实训	2500万元	200个	九洲集团共建物联网实验室
汽车维修实训	1800万元	150个	比亚迪提供新能源车辆教学包

五、人才培养模式

推行“1.5+1.5”分段式培养，前1.5年在校完成理论与基础实训，后1.5年进入企业跟岗实习。与京东方、格力电器等企业开展“订单班”培养，实现招生即招工。

培养阶段	学习内容	考核方式	淘汰比例
第一学年	专业基础课+认知实训	理论考试+实操测试	5%
第三学期	专项技能训练	技能等级认证	8%
顶岗实习	岗位实战+毕业设计	企业评价+答辩评审	10%

六、就业质量分析

近三年毕业生进入规模以上企业比例达78%，本地就业占比45%，成渝地区转移就业占32%。平均起薪点从2020年的4200元提升至2023年的5500元。

年份	就业率	对口就业率	平均月薪
2021	98.3%	89.7%	4800元
2022	98.6%	91.2%	5200元
2023	99.1%	92.5%	5500元

七、校企合作机制

与华为技术有限公司共建“ICT学院”，引入企业真实项目案例库。实行“双导师制”，企业工程师承担40%的实践课程教学任务，联合开发岗位能力标准12项。

合作类型	企业数量	共建项目	年输送人数
订单培养	28家	智能装备班、新能源班	620人/年
实训基地共建	15家	工业机器人实训中心、智能家居实验室	-
技术研发合作	9家	横向课题12项，技术改造3项	-

八、社会服务能力

江油高级技工学校

年均开展职业技能培训超5000人次，为当地企业定制技术提升方案30余项。牵头组建川北技工教育联盟，辐射带动12所职业院校协同发展。

服务项目	年度人次	合作机构	创收金额
企业新型学徒制培训	2800人	江油工业园区管委会	320万元
退役军人技能提升	1500人	绵阳市退役军人事务局	180万元
职业技能等级认定	800人	省职业技能鉴定中心	90万元