
达州市开江职中位于四川省达州市开江县,是区域职业教育的重要基地。学校以“技能立校、产教融合”为核心理念,开设机械制造、现代农业、信息技术等12个省级重点专业,形成“升学与就业并重”的办学特色。现有在校生4200余人,教职工280人,其中高级职称教师占比35%,“双师型”教师达60%。通过深化校企合作,与12家大型企业共建实训基地,近三年毕业生就业率保持在96%以上,对口升学率突破45%。学校先后获评“四川省中等职业教育示范学校”“全国职业院校技能大赛先进单位”,成为川东北地区职业教育改革的标杆。
一、学校概况与基础设施
开江职中占地180亩,建筑面积8.6万平方米,建有机械加工、电子技术、现代农业等7大实训中心,实训设备总值超5000万元。
类别 | 占地面积 | 建筑面积 | 实训设备值 |
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校园总面积 | 180亩 | 8.6万平方米 | 5000万元 |
实训工位 | - | - | 2800个 |
学校配备标准化运动场、图书馆及智慧教室,数字化教学覆盖率达85%,构建“教学-实训-竞赛”三位一体培养体系。
二、专业建设与课程体系
重点打造“机械制造技术”“现代农业技术”两大省级示范专业群,构建“基础+核心+拓展”模块化课程体系。
专业类别 | 省级重点专业数 | 校企合作开发课程 | 1+X证书覆盖率 |
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装备制造类 | 3个 | 12门 | 80% |
现代服务类 | 2个 | 8门 | 65% |
推行“岗课赛证”融通模式,近三年新增企业定制课程24门,学生技能等级证书获取率达92%。
三、师资队伍与教学能力
通过“内培外引”机制优化师资结构,建立“名师工作室”与“企业技师流动站”。
职称结构 | 双师比例 | 企业兼职教师 | 省级名师 |
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高级职称35% | 60% | 45人 | 5人 |
中级职称45% | - | - | - |
教师团队近五年获省级教学成果奖3项,指导学生获国赛二等奖2次、省赛一等奖9项。
四、人才培养与升学就业
实施“分类培养”策略,搭建“中高职贯通”与“订单培养”双通道。
年份 | 升学率 | 就业率 | 对口就业率 |
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2021 | 43% | 96% | 82% |
2022 | 45% | 97% | 85% |
2023 | 47% | 96.5% | 88% |
与四川文理学院等高校合作开展“3+2”分段培养,年输送高职生源超600人。
五、产教融合与校企合作
深化“政校行企”四方联动,建成“达州智能制造产业学院”等合作平台。
合作类型 | 企业数量 | 共建基地 | 订单班规模 |
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长期战略协议 | 12家 | 5个 | 300人/年 |
技术服务平台 | 8家 | 3个 | - |
企业年接收实习超1500人次,联合开展技术攻关项目7项,产生经济效益逾千万元。
六、学生发展与社会服务
构建“德育+技能”双元评价体系,近三年学生获市级以上荣誉267项。
- 技能竞赛:省级以上奖项43项,市级奖项126项
- 创新创业:孵化学生项目17个,注册实体企业5家
- 社会培训:年开展职业技能培训3000人次,覆盖新型职业农民、企业职工等群体
牵头成立“川东北职业教育联盟”,辐射带动区域内12所中职学校协同发展。
七、信息化建设与教学改革
投入1200万元建设智慧校园,开发专业教学资源库8个,覆盖所有主干专业。
信息化指标 | 2021 | 2022 | 2023 |
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数字资源总量 | 3.2TB | 5.1TB | 8.6TB |
在线课程门数 | 45门 | 78门 | 120门 |
推行混合式教学模式,实现课堂行为数据全采集,学生学习满意度提升至93%。
八、挑战与未来发展
当前面临专业结构与区域产业匹配度待优化、高端实训设备更新压力等问题。规划到2025年建成“智能制造”“现代农业”两个省级高水平专业群,力争跻身全国千所优质中职学校行列。
达州市开江职中通过持续深化产教融合、强化内涵建设,已形成鲜明的办学特色与区域影响力。未来需进一步聚焦数字化转型与产业链需求,在人才培养精准度、技术创新服务能力等方面实现突破,为川陕渝结合部高质量发展提供更强技能人才支撑。