遂宁职业学院作为川渝地区职业教育的重要载体，近年来通过深化产教融合、优化专业布局、强化区域服务能力，逐步成为支撑地方产业升级的核心力量。2023年，学院围绕“双高计划”建设目标，在校区扩建、专业结构调整、校企合作模式创新等领域取得显著突破。数据显示，学院新增智能装备制造、数字经济等6个新兴专业，与京东方、比亚迪等头部企业共建产业学院，毕业生留川就业率提升至82%。同时，总投资12亿元的新校区一期工程竣工，实训设备总值突破3.5亿元，形成“教学-实训-研发”一体化培养体系。这些动态表明，学院正从规模扩张转向内涵式发展，通过精准对接区域产业链需求，构建“政-校-企”协同育人生态，为成渝双城经济圈输送高素质技术技能人才。

一、校区建设与硬件升级

遂宁职业学院新校区规划占地1500亩，分三期推进建设。截至2023年底，一期工程完成建筑面积28万平方米，包括智能制造实训中心、数字经济学院楼、产教融合创新园等核心设施。对比旧校区，教学空间扩大4倍，实训工位增加至1.2万个，设备更新率达90%。

项目	旧校区（2020年）	新校区（2023年）	增幅
建筑面积	7.2万㎡	28万㎡	289%
实训设备值	8000万元	3.5亿元	337.5%
校企合作基地数	12个	36个	200%

二、专业结构动态调整

学院聚焦遂宁“5+2”现代工业体系，2023年停招传统文科类专业3个，新增工业互联网、新能源材料等6个专科专业。目前专业与遂宁重点产业匹配度从65%提升至89%，形成先进制造、电子信息、现代服务三大专业集群。

专业类别	2020年专业数	2023年专业数	产业匹配度
先进制造	8	15	92%
电子信息	5	12	88%
现代服务	7	9	83%

三、产教融合创新模式

学院与12家世界500强企业共建“厂中校”，其中与比亚迪合作建立新能源汽车实训中心，实现“学期-学期”交替教学；与京东方共建“订单班”，将企业认证课程纳入学分体系。2023年产教融合项目覆盖学生占比达67%，较2020年提升42个百分点。

四、师资队伍优化路径

实施“双师素质提升计划”，从行业企业引进高级工程师32人，选派89名教师赴德国、新加坡研修。截至2023年，“双师型”教师占比达78%，较三年前增长21个百分点。同步建立企业技术骨干兼职授课制度，库内专家达156人。

五、人才培养质量提升

2023届毕业生初次就业率达94.7%，对口就业率提升至81%。在四川省职业院校技能大赛中获奖数量同比增长45%，其中智能控制、云计算应用等赛项进入全省前三。毕业生平均起薪较2020年提高27%，达到5360元/月。

六、科研与社会服务

学院立项市级以上纵向课题43项，技术交易到款额突破1200万元。与射洪锂电产业园共建检测中心，为中小企业提供技术服务236项。2023年开展新型职业农民培训1.2万人次，助力乡村振兴战略实施。

七、国际化办学进展

与泰国清迈大学共建“中泰丝路学院”，开展新能源汽车技术联合培养项目。开发国际产能合作课程包12个，接收“一带一路”国家留学生47人。与德国埃尔福特应用技术大学启动“双元制”本土化试点，引入IHK认证标准。

八、数字化转型实践

建成5G+智慧校园管理平台，部署物联网设备3800余个。开发虚拟仿真实训系统8套，覆盖智能制造、护理等专业核心课程。搭建学分银行系统，实现学习成果存储与转换，累计注册学习者超2万人。

遂宁职业学院的系列改革举措，本质上是通过资源整合与模式创新，破解职业教育“供需错位”难题。硬件升级夯实了教学基础，专业重构增强了产业适配性，产教融合机制创新则打通了人才培养“最后一公里”。值得关注的是，学院在数字化转型中的先行先试，为西部职院提供了可复制的智慧教育样板。随着成渝地区双城经济圈建设的深入推进，学院正从区域性高职院校向具有全国影响力的高水平职业院校迈进，其“政校行企”四方协同的发展路径，为同类院校提供了重要参考。