娄底市卫生学校（娄底卫生职业学校）是湖南省内具有重要影响力的中等卫生职业教育机构，自1978年建校以来，始终以培养基层医疗卫生人才为核心使命。学校依托“国家级重点中等职业学校”资质，构建了以护理、临床医学、药学等专业为骨干的教学体系，并与省内多家三甲医院建立深度校企合作。其办学特色体现在“理论+实训”双轨制模式，拥有模拟病房、急救实训中心等现代化教学设施，近年来毕业生对口就业率稳定在92%以上，为湘中地区基层医疗体系输送了大量技术型人才。

一、历史沿革与办学定位

学校前身为娄底地区卫生进修学校，2001年经省教育厅批准升格为普通中专，正式更名为娄底市卫生学校。2018年通过国家教育部办学水平评估，获评“优质中等职业学校”。当前，学校以“健康湖南”战略为导向，聚焦基层医疗、养老护理等领域的人才缺口，形成“升学与就业并重”的办学路径。

二、专业设置与课程体系

学校现设护理、药剂、医学检验技术等8个中职专业，其中护理专业占比达60%。课程体系采用“1+X”证书制度，除公共基础课外，核心课程包括《基础护理技术》《内科护理学》《药理学》等。实践教学占比40%，通过“床边教学”模式强化临床技能。

三、师资结构与教学资源

学校现有专任教师126人，其中“双师型”教师占比65%，高级职称教师占38%。近年通过“名校引智计划”引进医学硕士12人，并聘请三甲医院副主任医师以上专家28人担任兼职教师。教学资源方面，建有标准化护理实训中心、虚拟仿真药理实验室等14类实训场所。

四、学生管理与就业质量

学校实行“半军事化”管理模式，推行早操考勤、晚自习查岗制度。近三年护士执业资格考试通过率平均达87%，高于全省中职卫校平均水平。就业方面，与娄底市中心医院、涟钢医院等建立“订单班”，每年举办双向选择招聘会，2023届毕业生进入二级以上医院比例达45%。

五、发展瓶颈与突破方向

当前面临生源质量下滑（近五年录取分数线下降12%）、实训设备更新滞后（部分仪器服役超10年）等问题。未来拟通过建设“智慧医教”平台、增设老年护理等新兴专业、深化与医药企业联合研发等措施破局，目标打造省级高水平卫生职业院校。

娄底市卫生学校凭借扎实的专业根基和区域资源优势，在基层医疗人才培养领域形成显著特色。其“校院协同”模式有效缩短了毕业生岗位适应期，但需在数字化转型和高端人才引进方面加速布局，以应对医疗行业升级对人才规格的新要求。