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襄阳卫生学校(襄阳医护学院)

襄阳卫生学校(襄阳医护学院)作为湖北省内重要的医药卫生类中等职业教育机构,自1958年建校以来,始终以培养基层医疗卫生人才为核心使命。学校历经多次改制与发展,现已形成以护理、临床医学、药学等专业为主体的办学体系,并与襄阳职业技术学院实现中高职一体化衔接。作为区域性医学教育标杆,该校在实训设施建设、校企合作模式及基层医疗人才输送方面具有显著特色,累计为鄂西北地区培养逾万名卫生技术骨干,毕业生执业资格考试通过率连续五年保持在85%以上。

历史沿革与办学定位

发展阶段 时间范围 关键事件
初创期 1958-1978 依托襄阳专区医院成立护士培训班
独立建校 1979-2005 更名为襄阳卫生学校,开设全日制中专教育
集团化发展 2006-至今 并入襄阳职业技术学院,实行"一套班子两块牌子"管理

专业设置与课程体系

学校现开设护理、药剂、医学检验技术等8个中职专业,其中护理专业为省级重点专业。课程体系采用"1.5+1+0.5"三段式培养模式:前1.5年完成公共基础课与专业核心课,第3学期进入临床见习阶段,最后一学期开展顶岗实习。实践课程占比达58%,配备模拟病房、急救实训中心等12类专业化实训场所。

核心专业 主干课程 职业资格证书
护理 基础护理学、内科护理学、外科护理学 护士执业资格证
药剂 药物化学、药理学、药品营销实务 药师资格证
医学检验技术 临床检验基础、生化检验技术、微生物检验技术 医学检验技士证

师资队伍与教学资源

现有专任教师142人,其中副高以上职称占比37%,"双师型"教师比例达82%。近三年投入2300万元建设智慧教室、虚拟仿真实训系统,与襄阳市中心医院共建教学医院,实现"教室-病房"一体化教学。图书馆馆藏纸质图书12万册,电子资源访问量年均增长15%。

指标项 2020年 2023年
高级职称教师比例 31% 37%
生均教学设备值 8500元 1.2万元
校企合作单位数量 28家 45家

人才培养与就业质量

实施"订单式培养"模式,与32所县级医院签订定向培养协议。近五年护士执业资格考试通过率稳定在85%-89%区间,高出全国平均水平10个百分点。建立毕业生追踪机制,数据显示83%的毕业生在县域医疗单位就业,平均岗位留存率达91%。

年度 毕业生总数 对口就业率 用人单位满意度
2021 682人 81.2% 94.3%
2022 715人 83.7% 95.1%
2023 743人 85.4% 96.2%

通过深化产教融合,该校已形成"教学-实训-就业"闭环体系,特别是在基层医疗服务领域建立明显优势。未来需在专业数字化改造、跨区域合作办学等方面持续突破,以应对医疗行业智能化转型的新挑战。

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