万州幼师学校(万州幼儿师范学校)

万州幼师学校（全称重庆市万州幼儿师范学校）是西南地区具有深厚历史积淀的幼儿师范教育机构，其办学历史可追溯至1956年成立的四川省江津幼儿师范学校，2004年迁址万州并更名为现名。作为重庆市唯一专门培养幼儿教师的中等师范学校，该校以"立足三峡、服务重庆、辐射西部"为定位，形成了以学前教育为核心，融合艺术教育、语言教育的特色办学体系。学校现有在校生规模超3000人，年均毕业生就业率保持在98%以上，累计为三峡库区输送幼儿教师逾万名，被誉为"三峡幼教人才的摇篮"。

学校占地面积180亩，建筑面积8.6万平方米，建有标准化琴房200间、舞蹈练功厅12个、数码钢琴教室8间，教学设备总值达3200万元。师资队伍中，专任教师162人，硕士以上学历占比68%，副高级职称以上教师占45%，拥有市级骨干教师23人。近年来，学校创新"校-园-企"三位一体培养模式，与主城及周边区县50余所优质幼儿园建立深度合作，构建了"理论+实践+顶岗"的递进式课程体系。

核心优势与特色分析

万州幼师学校的核心竞争力体现在三个方面：一是地域适配性，针对三峡库区基层幼教需求开设方言文化、乡土美术等特色课程；二是技能培养体系化，构建"弹唱跳画讲"五项全能训练模块；三是就业服务精准化，通过"订单班""定向培养"实现毕业即上岗。2023年数据显示，该校毕业生在渝东北片区就业占比达76%，其中83%进入公办园系统。

专业设置与课程体系

学校开设学前教育、早期教育、音乐教育三大专业，其中学前教育专业为市级示范专业。课程体系采用"4+3+2"模块化结构：4个基础模块（职业道德、文化素养、艺术基础、信息技术）、3个专业模块（保教实务、环境创设、家园共育）、2个拓展模块（地方文化传承、创新教育）。实践课程占比达55%，包括12周教育见习、16周岗位实习和6周毕业设计。

师资结构与发展路径

学校实施"双师型"教师培养工程，要求专业教师每5年完成不少于6个月的幼儿园实践。现有教师队伍中，具备幼儿园高级教师资格者占32%，持有心理咨询师、感统训练师等专项资质证书达47%。近年通过"高校直通车"引进计划，从西南大学、陕西学前师范学院等高校招聘硕士毕业生28人，形成老中青搭配的梯队结构。

实训基地建设

学校建成"四中心一园区"实训体系：保育实训中心配备智能化模拟教室6间，感统训练室2个；艺术教育中心设有非遗工坊、儿童剧场；信息技术中心配置虚拟现实早教系统；心理健康中心引入沙盘治疗设备。校外签约实训基地中，包含省级示范园12所、普惠性民办园38所，可实现岗位轮训全覆盖。

社会服务与影响力

近五年累计开展幼师国培项目12期，培训在职教师2300人次；承接三峡库区幼儿园园长任职资格培训8期，覆盖全区9个区县。开发的《三峡民间游戏课程资源包》被纳入重庆市学前教育资源库，原创绘本《三峡童谣》系列获全国幼儿图书二等奖。2023年发起成立"成渝双城幼教协同发展联盟"，与成都、德阳等地14所院校建立资源共享机制。

在新时代学前教育高质量发展的背景下，万州幼师学校正通过数字化转型（建设虚拟仿真实训平台）、课程思政融合（开发红色文化校本课程）、产教协同深化（推行现代学徒制试点）三大路径推进内涵建设。随着《重庆市学前教育质量提升行动计划》的实施，学校作为区域幼教人才培养核心基地的地位将进一步巩固，其"扎根三峡、辐射西部"的办学特色将持续彰显。