宣城幼师学校（全称宣城幼儿教育学校）是安徽省内专注于幼儿教育人才培养的综合性中等职业学校，其办学历史可追溯至1985年，历经多次转型与升级，现已成为集学历教育、职业培训、技能鉴定于一体的区域性幼儿教育人才培育基地。学校以“德育为先、技能为本”为办学理念，构建了以学前教育为核心，融合艺术教育、心理健康教育的特色课程体系，累计为长三角地区输送幼儿教师及早教工作者超1.2万人。近年来，学校通过深化校企合作、推进信息化教学改革，毕业生对口就业率稳定在92%以上，在安徽省中职院校幼儿教育领域形成显著品牌优势。

学校概况与核心优势

宣城幼师学校坐落于皖东南教育核心区，占地总面积180亩，建筑面积8.6万平方米，设有现代化实训楼、数码钢琴教室、舞蹈练功房等专业教学空间。现有在校生规模2800余人，教职工157人，其中高级职称占比35%，双师型教师达68%。学校与合肥幼儿师范高等专科学校、安徽师范大学等高校建立“3+2”分段培养合作，同时与本地32所省级示范幼儿园签订实习协议，形成“校-园协同育人”模式。

专业设置与课程体系

学校开设学前教育、早期教育、音乐教育、美术教育四大专业，其中学前教育专业为省级示范重点建设专业。课程体系采用“宽基础+强技能”模式，前两年侧重通识教育与基础技能训练，第三年进入专项提升阶段。核心课程包括幼儿心理学、幼儿园活动设计、声乐与儿歌创编等，实践课程占比达55%。

师资结构与教学资源

学校实施“双师双能”提升计划，要求专业教师每五年完成不少于6个月的幼儿园实践锻炼。现有教师队伍中，持有幼儿园高级教师职称者23人，安徽省技术能手3人。教学资源方面，建有数字教育资源库，收录优质课件1.2TB，并与南京师范大学共建虚拟仿真实训平台，开发幼儿应急处理、家园共育等虚拟实训项目18个。

就业质量与社会影响

学校建立“就业跟踪-质量反馈”机制，近五年毕业生初次就业率保持在96%以上，专业对口率89%。2023年用人单位满意度调查显示，92.4%的幼儿园评价毕业生“实践能力强、职业素养高”。学校还承担安徽省“幼师国培计划”，年培训幼儿教师1200人次，辐射带动周边8个县区幼教水平提升。

宣城幼师学校通过“产教融合、知行合一”的办学实践，构建了特色鲜明的幼儿教育人才培养体系。其“校-园-企”三元联动模式有效破解了传统职教与行业需求脱节的难题，但在高端技能人才培养、国际化合作等方面仍需突破。未来需进一步强化智慧幼教技术应用、深化长三角教育联盟协作，以应对少子化背景下行业对高素质保教人才的需求升级。