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西南医科大学录取分数线(西南医大分数线)

• 更新时间：2025-05-19 01:05:28 •

西南医科大学作为四川省属重点高校，其录取分数线长期处于区域性高水平，尤其在医学类专业中表现突出。近年来，随着医学行业热度持续攀升及学校学科建设成果显著，该校录取分数线呈现稳步上升趋势。2023年数据显示，学校在四川、重庆、云南等核心生源省份的理科最低录取分较2019年平均上涨15-20分，口腔医学、临床医学等王牌专业分数线更是突破600分大关。从全国范围看，学校在30个招生省份中，超70%省份的录取位次较五年前提升，反映出社会对医学人才需求增长与学校品牌影响力的双重作用。值得注意的是，学校采取“专业+院校”模式的高考改革省份中，专业间分差显著扩大，口腔医学专业录取分甚至超过部分“双一流”高校最低线，凸显专业竞争力。

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西 南医科大学录取分数线

一、省份差异与区域竞争格局

西南医科大学录取分数线呈现显著地域特征，核心生源省份竞争尤为激烈。

省份 2023理科最低分 2023文科最低分 五年涨幅（理科）
四川省 548 552 +23
重庆市 535 545 +18
云南省 512 530 +15
河南省 568 580 +28
贵州省 489 515 +12

数据显示，学校在传统优势区域（川渝滇）保持较高认可度，其中四川理科最低分五年累计涨幅达23分，远超全国平均水平。而在人口大省河南，理科录取分已接近部分211高校标准，反映跨省招生竞争白热化。

二、文理科分差与专业倾向性

医学类院校特性导致文理科录取标准差异显著。

对比维度 理科平均分 文科平均分 分差
全国平均 558 565 -7
四川省 548 552 -4
河南省 568 580 -12
广东省 542 560 -18

全国范围内文科录取分普遍高于理科，但分差呈缩小趋势。在实施新高考省份中，物理类分数线反超历史类，显示医学专业对理工科背景的偏好增强。例如广东物理类最低分较历史类高15分，与医学专业课程设置密切相关。

三、专业梯度与热门方向竞争

医学类专业内部形成明显梯队，头部专业竞争堪比“双一流”高校。

专业类别 2023四川理科最高分 最低分 平均分差
口腔医学 635 598 37
临床医学 628 585 43
麻醉学 612 570 42
护理学 589 548 41

口腔医学连续五年蝉联校内最高分专业，2023年在川录取最高分超本科线187分，与哈尔滨医科大学同类专业分差不足5分。临床医学类专业平均分差达40分，体现考生对核心医学专业的执着追求。

四、年度波动与政策关联性

录取分数线受多重政策因素叠加影响，呈现周期性波动特征。

年份 四川理科最低分 全国平均位次 政策事件
2019 525 6.8万 本科扩招
2020 532 7.1万 疫情初试调整
2021 540 7.5万 八省新高考改革
2022 545 7.8万 医学专业报考热潮
2023 548 8.1万 专业调剂限制收紧

数据表明，新高考改革实施年份（2021）位次波动幅度最大，达3000名。2023年专业调剂政策调整后，考生填报更趋谨慎，省内位次首次突破8万大关，创历史新高。

五、招生规模与录取概率演变

计划投放量与录取难度存在反向关联，近年呈现“缩量提质”趋势。

年份 全国招生计划 四川占比 校线超一本线分差
2019 5200 45% +32
2020 5000 43% +35
2021 4800 42% +40
2022 4600 41% +45
2023 4500 40% +50

五年间全国招生计划缩减14%，四川本地投放量下降5个百分点，但录取分超一本线分差扩大60%。这种“减量增效”策略有效提升了生源质量，但也加剧了报考竞争。

六、位次分析与报考策略

最低录取位次变化揭示报考规律，可作为重要参考指标。

省份 2023理科位次 2019位次对比 波动趋势
四川省 8.1万 6.5万 后移1.6万
河南省 12.5万 10.8万 后移1.7万
山东省 10.2万 8.9万 后移1.3万
河北省 6.8万 5.7万 后移1.1万

数据显示，重点省份位次普遍后移超万名，建议考生结合三年平均位次报考。例如四川考生需达到全省前8.5%才有较大把握，而河南考生需进入前13%行列。

七、就业质量与升学导向影响

高就业率与深造率形成良性循环，推高报考热度。

指标 2023届总体就业率 升学率 三甲医院入职比例
本科毕业生 96.2% 41.5% 38%
硕士毕业生 98.7% 28.9% 62%
99.5%

医学专业特性决定就业门槛，超四成本科生选择深造，其中83%进入“双一流”高校。这种“出口导向”使得考生更看重专业长期发展价值，间接推高录取分数线。

八、特殊类型招生与降分路径

西 南医科大学录取分数线

多元录取渠道为特定考生群体提供机会，但竞争依然激烈。

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 国家专项计划 
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 536 |  -12 | 120人 







































































































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