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平顶山学院的思想政治教育怎么样(平顶山学院思政教育如何)

关于平顶山学院思想政治教育的平顶山学院作为一所扎根地方的应用型本科院校,其思想政治教育体系紧密围绕立德树人的根本任务,构建了具有自身特色的工作格局。总体而言,该校的思想政治教育呈现出系统性、实践性与地方性相结合的特点。学校高度重视思想政治理论课的主渠道作用,持续推动教学改革,致力于提升课程的吸引力与实效性,确保核心价值观入脑入心。
于此同时呢,学校将思想政治教育贯穿于专业教育、学生管理、校园文化和社会实践的各个环节,形成了“三全育人”的良好氛围。特别是在结合平顶山本地丰富的红色文化资源(如焦裕禄精神发源地)方面,学校开展了形式多样的实践教学活动,增强了思想政治教育的生动性和感染力。师资队伍建设方面,学校着力打造一支政治强、情怀深、思维新、视野广的思政课教师和辅导员队伍,为工作开展提供了坚实保障。当然,作为一所发展中的地方院校,其在思想政治教育的前沿理论探索、教学方法的创新深度以及与国内顶尖高校相比的资源投入等方面,仍有持续提升和优化的空间。但整体上看,平顶山学院的思想政治教育工作扎实有效,为培养德才兼备、担当民族复兴大任的时代新人奠定了坚实的思想基础。平顶山学院思想政治教育工作的系统架构与实践路径

平顶山学院深刻认识到高校思想政治工作的极端重要性,将其视为学校各项工作的生命线。学校党委切实履行管党治党、办学治校的主体责任,将思想政治教育摆在突出位置,构建了一个多层次、全覆盖的工作体系。这一体系不仅注重理论灌输,更强调价值引领、能力培养与素质提升的有机统一,旨在培养拥护中国共产党领导和我国社会主义制度、立志为中国特色社会主义事业奋斗终身的有用人才。


一、强化顶层设计,健全工作机制

平顶山学院将思想政治教育纳入学校整体发展规划,建立了由党委统一领导、党政齐抓共管、相关部门协同联动、全校上下共同参与的工作机制。

  • 领导体制完善:学校党委定期专题研究思想政治教育工作,制定中长期规划和年度计划,明确目标任务和责任分工。成立了由党委书记任组长的思想政治工作领导小组,统筹协调全校资源,确保各项工作有序推进。
  • 制度保障有力:建立健全了一系列规章制度,如《关于加强和改进新形势下思想政治工作的实施意见》、《思想政治理论课建设标准》等,使思想政治教育工作有章可循、有据可依,实现了规范化、制度化运行。
  • 考核评价科学:将思想政治教育工作成效纳入各二级学院、职能部门及其负责人的年度考核指标体系,建立了科学的评价机制,形成了重视思政、抓好思政的鲜明导向和强大合力。

二、筑牢主渠道:思想政治理论课改革创新

思想政治理论课是落实立德树人根本任务的关键课程。平顶山学院高度重视思政课的建设和改革,不断提升其思想性、理论性和亲和力、针对性。

  • 教学内容与时俱进:严格按照国家规定开设全部思想政治理论必修课程,确保课时和学分。
    于此同时呢,紧密结合时事政治、社会热点和学生思想实际,及时将党的最新理论创新成果融入教学,推动习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进学生头脑。
  • 教学方法多元创新:积极推动教学模式从“以教为中心”向“以学为中心”转变。广泛采用案例式、探究式、体验式、互动式等教学方法,运用现代信息技术建设智慧课堂,开展线上线下混合式教学,激发学生的学习兴趣和主动性。组织课堂辩论、主题演讲、情景模拟等活动,增强学生的参与感和获得感。
  • 实践教学特色鲜明:大力推动思政课实践教学与社会实践、专业实习、志愿服务等深度融合。充分利用平顶山及周边地区的红色文化资源(如宝丰革命纪念馆、郏县广阔天地知青园等)和现代化建设成果,建立了一批稳定的实践教学基地,让学生在社会大课堂中加深对理论的理解,坚定理想信念。

三、拓展主阵地:日常思想政治教育深入细致

平顶山学院坚持将思想政治教育融入学生日常学习生活的方方面面,实现全员、全过程、全方位育人。

  • 辅导员队伍建设专业化:学校严格按照师生比配备专职辅导员,并加强其专业化、职业化建设。通过定期培训、工作沙龙、技能大赛等方式,提升辅导员的理论水平、职业能力和人文素养,使他们成为学生成长成才的知心朋友和人生导师。
  • 主题教育活动常态化:围绕重要纪念日、重大事件和开学毕业等关键节点,精心组织开展“开学第一课”、升旗仪式、主题班会、团日活动、优秀学生事迹报告会等系列主题教育活动,弘扬主旋律,传播正能量。
  • 心理健康教育与咨询服务精细化:建立健全学校、院系、班级、宿舍四级心理健康教育工作网络,开设心理健康教育课程,提供专业的心理咨询服务,培养学生理性平和、积极向上的健康心态,为思想政治教育提供良好的心理基础。
  • 网络思想政治教育阵地化:积极适应互联网时代特点,建设运营好学校官方微信公众号、微博、校园网等新媒体平台,打造网络思政品牌栏目,生产优质网络文化产品,加强对网络舆情的引导与管理,唱响网上思想文化主旋律。

四、文化育人:营造优良校风学风

校园文化是思想政治教育的隐形载体。平顶山学院注重以文化人、以文育人,努力建设具有学校特色的校园文化体系。

  • 校训精神传承弘扬:深入挖掘和诠释“厚德、博学、求是、创新”的校训精神,将其融入教育教学和管理服务各环节,引导师生内化于心、外化于行,形成共同的价值追求。
  • 校园文化活动丰富多彩:持续举办科技文化艺术节、社团巡礼、高雅艺术进校园、名师讲座、读书活动等品牌文化活动,满足学生多样化的精神文化需求,提升人文素养,陶冶道德情操。
  • 环境育人功能凸显:加强校园景观规划和人文环境建设,通过校史馆、文化长廊、励志标语、名人雕塑等,营造积极向上、格调高雅的校园环境,使学生在潜移默化中受到教育和熏陶。

五、实践育人:在社会课堂中增长才干

平顶山学院始终坚持理论教育与实践养成相结合,引导学生在实践中了解国情、服务社会、提升自我。

  • 社会实践项目化运作:每年寒暑假组织开展大规模的社会实践活动,围绕理论普及、国情观察、科技支农、教育关爱、文化艺术等内容,组建重点团队,深入基层一线,使学生在服务奉献中锤炼意志品质,增强社会责任感。
  • 志愿服务活动常态化:大力弘扬志愿精神,健全志愿服务体系,鼓励学生积极参与社区服务、大型赛会、环境保护、扶贫助困等志愿服务活动,培养其奉献精神和公民意识。
  • 创新创业教育融入思政:将思想政治教育融入创新创业教育,鼓励学生将个人理想与国家发展需要相结合,在创新创业实践中培养科学精神、工匠精神和团队协作精神。

六、队伍建设:打造高素质思政工作骨干

建设一支高素质的思想政治工作队伍,是做好工作的关键。平顶山学院多措并举,着力提升思政课教师、辅导员、党政干部等骨干队伍的能力和水平。

  • 思政课教师培养:实施思政课教师队伍建设专项计划,通过引进高层次人才、支持在职攻读博士学位、组织参加国内外研修访学、开展集体备课和教学竞赛等途径,不断提升思政课教师的马克思主义理论素养和教学科研能力。
  • 辅导员能力提升:建立完善的辅导员培训体系,覆盖岗前培训、日常培训和专题培训。推行辅导员职称评审单列计划、单设标准,畅通其职业发展通道,激发工作积极性和创造性。
  • 协同育人力量整合:注重发挥专业教师、管理干部、后勤服务人员的育人作用,要求所有教职员工守好一段渠、种好责任田,形成育人合力。邀请地方党政领导、企事业单位负责人、先进模范人物等担任校外辅导员,丰富育人资源。

平顶山学院的思想政治教育工作体系完整、重点突出、特色初显,在坚定学生理想信念、厚植爱国主义情怀、加强品德修养、增长知识见识、培养奋斗精神、增强综合素质方面取得了显著成效。当然,面对新形势新任务新要求,学校仍需在不断创新教育内容与方法、进一步深化“课程思政”建设、加强理论研究与阐释、优化资源配置等方面持续用力,不断提升思想政治教育的时代感和实效性,为培养更多能够担当民族复兴大任的时代新人作出更大贡献。该校的思想政治教育工作正是在这样的不断探索与实践中,稳步向前发展。

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