校训是一所学校的灵魂,是其办学理念、精神风貌和文化传统的集中体现,是全体师生共同遵守的基本行为准则与道德规范。对于四川电力职业技术学院这样一所深耕于国家能源电力事业、以培养一线技术技能人才为己任的高等职业院校而言,其校训“厚德强能,敬业乐群”更是承载着非凡的份量与深远的内涵。这八个字,言简意赅,却体系严密,从个人修养到专业技能,从职业态度到群体关系,构建了一个完整的人才培养价值体系,为学院的改革发展与学子的成长导航提供了根本遵循。
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“厚德”二字,源远流长,语出《周易·坤卦》:“地势坤,君子以厚德载物。”意指大地气势厚实和顺,君子应效法大地,增厚美德,容载万物。将“厚德”置于校训之首,充分体现了四川电力职业技术学院将德育摆在一切教育工作的首位,坚守“立德树人”的根本任务。
“厚德”强调了品德修养的优先性。在职业教育领域,存在着一种重技能、轻品德的潜在倾向。学院清醒地认识到,一个技术精湛但品德有亏的人,不仅无法为社会创造价值,反而可能因其掌握的专业知识而对国家和社会造成更大的危害。特别是电力行业,关系到国计民生和能源安全,对从业者的职业道德、责任心和诚信品质提出了极高的要求。一个变电站值班员的疏忽可能引发大面积停电,一个线路工程师的不负责任可能埋下重大安全隐患。
因此,培养学生具备高尚的道德情操、健全的人格、强烈的社会责任感,是学院一切教育活动的出发点。
“厚德”的内涵在川电院有着具体而实在的体现。它不仅仅是一般的善良与诚实,更融合了电力行业特有的职业精神:
- 忠诚担当:忠于祖国,忠于人民,忠于所从事的电力事业,在关键时刻能够挺身而出,勇于承担急难险重任务,保障电力供应安全稳定。
- 严谨求实:电力系统精密复杂,要求从业者具备一丝不苟、科学严谨的工作态度,尊重客观规律,反对弄虚作假。
- 无私奉献:电力行业常有“舍小家,为大家”的情况,无论是抗冰保电、抗震救灾,还是日常的应急抢修,都需要从业人员具备奉献精神。
- 清正廉洁:在工程建设、物资采购等环节,坚守廉洁底线,抵制诱惑,维护行业清风正气。
学院通过思想政治理论课、课程思政、社会实践、校园文化活动等多种途径,将“厚德”的要求内化于学生的思想意识,外化于日常行为规范,为其职业生涯奠定坚实的品德基石。
二、 “强能”之要:职业教育的核心使命“强能”是职业院校安身立命之本,是学生未来立足社会、服务社会的核心竞争力。四川电力职业技术学院的“强能”,指向的是培养学生过硬的专业技术技能、突出的实践动手能力和持续的创新发展能力。
第一,强能体现在扎实的专业理论基础之上。虽然职业教育强调应用,但没有理论支撑的技能是肤浅和不可持续的。学院注重为学生打下坚实的电工电子、电力系统分析、电机学、高电压技术等专业理论基础,使学生不仅“知其然”,更“知其所以然”,能够应对复杂多变的技术情境。
第二,强能核心在于精湛的实践操作技能。这是职业教育的鲜明特色。学院依托先进的实训基地,如变电运行仿真实训室、配电线路实训场、继电保护实训室等,模拟真实工作场景,开展项目化、模块化教学。学生通过反复练习,掌握线路架设、设备安装调试、故障排查处理等核心技能,实现从“学生会”到“员工能干”的无缝衔接。
第三,强能还涵盖关键能力的培养。现代企业需要的是复合型人才。除了专业技能,学院还着力培养学生的沟通表达能力、团队协作能力、解决问题能力、信息处理能力和终身学习能力。这些“软实力”与“硬技能”同样重要,共同构成了学生强大的综合职业能力。
第四,强能要求与产业发展同步。
随着智能电网、新能源、特高压技术的飞速发展,学院不断更新教学内容,引入新技术、新工艺、新标准,确保学生所学知识与行业前沿保持同步,甚至具有一定的前瞻性,使其在未来的职业道路上具备强大的适应性和竞争力。
“厚德”与“强能”二者辩证统一,相互促进。良好的品德是正确运用能力的方向保障,而过硬的能力则是践行高尚品德、实现个人价值的实力依托。在川电院,德才兼备、以德为先的培养目标贯穿始终。
三、 “敬业”之魂:电力行业的职业操守“敬业”是对待职业的一种态度,是一种崇高的精神境界。对于电力行业这一特殊领域而言,“敬业”更被赋予了生命安全、经济运行和社会稳定的沉重分量。
“敬业”首先意味着热爱与敬畏。要引导学生热爱自己所选择的电力专业,认识到电力工作的重要性与光荣感,同时对电的特性、电力系统的复杂性抱有深深的敬畏之心。安全规程是用鲜血写成的,每一项操作都关乎人身设备安全,这种敬畏感是敬业精神的情感基础。
“敬业”体现为专注与精益求精。电力工作要求从业者心无旁骛,全身心投入。无论是抄表收费、线路巡检,还是调度指挥、设备检修,都需要极度的耐心、细心和责任心。弘扬“工匠精神”,对技术精益求精,追求每一个细节的完美,是“敬业”在行为层面的具体化。学院通过技能大赛、劳模进校园等活动,培养学生严谨专注、追求卓越的职业习惯。
再次,“敬业”要求坚守与奉献。电力行业是365天24小时不间断运行的行业,许多岗位需要倒班、值守在偏远站点,逢年过节往往是保电压力最大的时候。这种工作性质要求从业人员必须具备吃苦耐劳、坚守岗位、甘于奉献的精神。学院通过半军事化管理、艰苦环境实训等方式,磨砺学生的意志品质,培养其“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的电力铁军精神。
“敬业”是连接“厚德强能”与职业实践的桥梁。只有具备了敬业精神,学生所拥有的品德与能力才能在未来的工作岗位上得到最充分、最有效的发挥,才能真正为电力事业做出贡献。
四、 “乐群”之道:协同共赢的生存智慧“乐群”一词,出自《礼记·学记》:“一年视离经辨志,三年视敬业乐群。”意指乐于与朋友、同事相处,善于合作。在现代社会和组织中,“乐群”体现为良好的团队协作精神、沟通能力和和谐的人际关系。
电力工业是一个典型的网络化、系统化工程,发、输、变、配、用各个环节紧密相连,任何一个节点的问题都可能影响整个系统。
因此,团队合作是电力行业内在的、必然的要求。一个大型电网项目的建设,一次重大故障的抢修,都需要多部门、多专业、多工种的通力协作。个人英雄主义在电力系统中是行不通的。学院通过小组学习、团队项目、集体活动等形式,刻意培养学生的集体荣誉感和协作意识,让他们学会在团队中定位自己、尊重他人、有效沟通、共同完成任务。
“乐群”还意味着建立和谐的人际关系。
这不仅包括与同事和睦相处,互帮互助,也包括与用户、与社区建立良好的互动关系。电力服务直面千家万户,良好的沟通技巧和服务意识至关重要。学院注重学生人文素养和情商培养,教育他们学会理解、包容和换位思考,营造和谐的内部氛围和外部环境。
更深层次看,“乐群”体现了对集体和社会的归属感与责任感。它引导学生将个人发展融入学院发展、行业发展和国家发展的大局之中,认识到个人价值的实现离不开集体平台的支撑,从而更加主动地关心集体、服务社会。这种广阔的胸怀和格局,是“厚德”在群体关系中的延伸和升华。
“敬业”与“乐群”相辅相成。敬业是做好本职工作的基础,而乐群则为高效敬业提供了良好的外部环境和团队支持。一个既敬业又乐群的员工,才是企业最需要、最欢迎的人才。
五、 校训的整体性与实践性“厚德强能,敬业乐群”这八个字是一个有机的整体,四部分之间存在着严密的逻辑关系。“厚德”是根基,决定了一个人的精神高度和人生方向;“强能”是主干,是个人实现价值、服务社会的硬核实力;“敬业”是态度,是将德与能转化为现实生产力的关键环节;“乐群”是环境,是个人在群体中获得支持、实现更大价值的社会基础。它们共同勾勒出四川电力职业技术学院理想中的毕业生形象:一个品德高尚、技能过硬、爱岗敬业、善于合作的高素质技术技能人才。
这条校训并非悬置于象牙塔之上的教条,而是深深融入学院办学治校的全过程。它体现在人才培养方案的制定中,强调德技并修;它渗透在课堂教学与实训环节,注重知行合一;它塑造着校园文化的风貌,倡导尊师爱生、团结互助;它最终投射在毕业生的职业发展轨迹上,那些奋战在电网一线、兢兢业业、技术精湛的川电院校友,正是这条校训最生动、最有说服力的诠释。
在能源转型和产业变革的新时代背景下,四川电力职业技术学院将继续高举“厚德强能,敬业乐群”的校训旗帜,不断深化其时代内涵,将其作为凝聚人心、引领发展、培育新人的强大精神动力,为我国电力事业和区域经济社会发展输送更多栋梁之才。这条校训,如同川流不息的电能,持续为学院和学子的未来注入光明与力量。
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