广东松山职业技术学院的学生毕业都怎么样了(松山职院毕业生去向)

广东松山职业技术学院毕业生主要集中在以下领域：

• 制造业：依托广东工业基础，机械、电子类专业学生多进入汽车零部件、家电制造等企业。
• 信息技术：计算机应用、软件技术等专业毕业生部分就职于中小型科技公司，从事运维或开发岗位。
• 现代服务业：物流、电商等专业学生倾向于选择珠三角地区的贸易或物流企业。

值得注意的是，部分学生通过“订单班”提前锁定岗位，如与格力、美的等企业合作的定向培养项目。

超过70%的毕业生选择在广东省内就业，其中广州、深圳、佛山、东莞等城市吸纳了主要劳动力。省外就业者多流向长三角或邻近省份，但比例较低。

近年专升本人数显著增加，主要途径包括：

• 通过广东省普通专升本考试进入公办或民办本科院校，如韶关学院、广东技术师范大学等。
• 参与“三二分段”合作项目，直接对接对口本科院校的后两年课程。

该校理工类专业升学率高于文科类专业，部分学生因学历提升需求选择继续深造。

毕业生在校期间普遍考取与专业相关的职业资格证书，如电工证、计算机等级证书等，这些证书对就业和升学均有辅助作用。

少数毕业生选择创业，主要集中在以下方向：

• 电商与直播带货：依托广东供应链优势，从事服装、电子产品等线上销售。
• 技术服务：计算机专业学生成立小型工作室，承接网站开发或维护业务。

但受资金和经验限制，创业成功率相对较低，多数项目规模较小。

随着新业态发展，部分毕业生从事自由职业，如自媒体运营、网约车司机等，这类群体占比约5%-8%，收入波动较大。

调查显示，毕业生起薪普遍在4000-6000元/月，技术岗位（如数控编程、电气自动化）薪资高于文职类岗位。3-5年后，部分学生通过晋升或跳槽实现薪资翻倍。

高职学历在职业晋升中仍存在一定限制，尤其是管理岗或研发岗对学历要求较高。部分毕业生通过在职学历提升或技能考证突破瓶颈。

该校与200余家企业建立合作关系，包括华为、比亚迪等知名企业，通过实习实训提前匹配岗位需求。部分合作企业提供奖学金或学费补贴，增强学生留用意愿。

• 定期举办招聘会，年均提供岗位数超过毕业生人数的1.5倍。
• 开设职业规划课程，帮助学生明确就业方向。

多数企业认为该校毕业生动手能力强，能快速适应生产线或技术岗位，但创新能力和外语水平有待提高。

• 某机械专业毕业生5年内晋升为车间主管，年薪达15万元。
• 少数校友通过创业成立年营收超百万的小微企业。

随着广东产业升级，智能制造、新能源等领域人才需求增长，该校正调整专业设置，如增设工业机器人、新能源汽车技术等方向，以提升毕业生竞争力。
于此同时呢，校方计划扩大专升本合作范围，助力学生学历提升。

总体来看，广东松山职业技术学院毕业生以务实、技能扎实的特点在就业市场中占据一席之地，但长期发展仍需个人持续学习和行业机遇的结合。学校的校企合作模式与区域经济紧密结合，为学生提供了稳定的就业基础，而职业发展的天花板则需要通过多元化途径突破。