眉山机电职业技术学校（眉山机电技术学院）是四川省内以机电技术教育为特色的职业院校，依托区域产业优势，形成了“产教融合、工学一体”的办学模式。学校以培养高素质技术技能人才为核心，开设覆盖智能制造、电子信息、新能源汽车等领域的专业群，并与多家企业共建实训基地。近年来，通过深化校企合作、优化课程体系，毕业生就业率保持在95%以上，在省内同类院校中处于领先地位。其“双师型”教师占比、实训设备投入等指标显著提升，但在科研成果转化和国际化合作方面仍有发展空间。

一、学校概况与历史沿革

眉山机电职业技术学校前身为1978年创建的眉山工业技工学校，2012年升格为职业学院，2020年更名为现名。校区占地总面积860亩，建筑面积32万平方米，设有机械工程、电气工程、汽车工程等6个二级学院。现有全日制在校生1.2万余人，教职工680人，其中高级职称占比35%，硕士及以上学位教师占比60%。

二、专业布局与课程体系

学校围绕“智能制造”核心方向，构建了“底层共享、中层分化、高层互选”的课程体系。重点专业包括数控技术、工业机器人技术、新能源汽车技术等，其中省级重点专业覆盖率达60%。课程设置中，实践教学占比超过50%，引入企业真实项目案例教学。

三、师资队伍与教学资源

通过“内培外引”机制打造高水平师资团队，实施教师企业实践制度，每年选派50名教师赴合作企业研修。教学资源方面，建有虚拟仿真实训中心、工业互联网实训平台等数字化教学载体，电子图书总量突破80万册。

四、学生发展与社会服务

学校推行“1+X”证书制度，毕业生除学历证书外，人均获得2.3项职业技能等级证书。近三年创新创业孵化项目达127个，其中“智能仓储机器人”项目获省级金奖。社会培训年均开展1.2万人次，涵盖电工、焊工等紧缺工种。

• 就业质量：2023届毕业生进入制造业占比78%，起薪平均5800元/月
• 升学通道：专升本录取率28%，对接四川理工学院等本科院校
• 国际交流：与德国F+U萨克森职教集团开展IHK证书合作项目

五、挑战与发展方向

当前面临产业升级加速与人才培养周期错位的挑战，需强化人工智能、工业互联网等新兴领域专业建设。未来计划投资3亿元建设产教融合创新园区，深化与华为、京东方等企业的订单班培养模式，力争五年内建成国家级高水平高职学校。