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徐州市职高专业学校(徐州职高专业学校)

徐州市职高专业学校(简称“徐州职高”)是淮海经济区一所具有鲜明特色的中等职业教育机构,其办学历史可追溯至上世纪80年代。学校以“技能立校、产教融合”为核心理念,开设机械制造、信息技术、现代服务等六大类专业群,与徐工集团、协鑫新能源等区域龙头企业深度合作,构建了“订单培养+实训基地”的育人模式。近年来,学校毕业生就业率稳定在98%以上,对口升学率超70%,在江苏省职业院校技能大赛中累计获奖百余项,成为苏北地区技术技能人才输出的重要基地。

学校概况与核心数据

徐州职高现占地240亩,建筑面积12.6万平方米,设有智能制造、数字商贸、交通运输等8大实训中心,实训设备总值达1.2亿元。学校与德国博世、瑞士ABB等国际企业共建4个跨国实训室,引入工业4.0标准课程体系。2023年在校生规模达5800人,专任教师中“双师型”占比82%,拥有省级教学名师工作室3个。

指标类别基础数据区域排名全省对标
校园面积240亩(主校区+2个分校区)徐州市中职前三江苏省中职前20%
实训设备值1.2亿元(含进口设备3000万)徐州市首位苏北地区领先
企业合作数146家(含世界500强12家)-长三角中职校TOP10%

专业建设与课程体系

学校构建“基础平台+专业集群+跨界模块”三级课程体系,重点专业实行“1+X”证书制度。其中数控技术应用专业为国家级示范专业,物联网技术应用、新能源汽车维修等5个专业通过IEET国际认证。2023年新增智能网联汽车、工业互联网安全等前沿专业方向。

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专业大类核心专业合作企业证书获取率
装备制造数控技术、模具设计与制造徐工机械、卡特彼勒92.3%
信息技术物联网技术、网络安全华为技术、中兴通讯88.7%
交通运输新能源汽车维修、轨道交通比亚迪、中车集团85.6%

师资结构与发展路径

实施“青蓝工程”与“产业教授”计划,建立教师企业实践学分制。现有全国职业院校教学能力大赛获奖团队2支,省级技艺技能传承创新平台1个。2023年引进博士层次专业教师6人,聘请企业技术总监担任兼职导师28人。

师资类型人数占比专项能力
正高级职称4518.6%含国务院津贴专家3人
双师型教师21689.8%平均企业实践时长2.4年/人
硕士及以上18978.3%含海外背景教师23人

就业质量与升学通道

学校构建“就业+升学”双轨制发展路径,与江苏理工学院、徐州工程学院等本科院校搭建“3+4”贯通培养项目。2023届毕业生进入世界500强企业实习比例达37%,专升本录取率较五年前提升42个百分点。

  • 优质就业企业:徐工集团(年接收200+)、协鑫集团(定向班)、淮海控股(工程师储备)
  • 升学合作院校:南京工业大学(机械类)、苏州大学(信息技术类)、中国矿业大学(工程类)
  • 海外深造通道:与德国埃尔福特职业学院开展“2+1+1”双元制项目,2023年输送学生27人

区域经济服务效能

近三年累计为徐州工程机械产业集群输送技术人才1800余人,参与淮海经济区16个职业技能标准制定。2023年完成企业技术攻关项目23项,产生直接经济效益超5000万元。学校牵头成立的“淮海智能制造职教联盟”吸纳成员单位86家,覆盖产业链上下游企业。

跨平台数据对比分析

通过对教育局公示数据、学校年报及第三方评估报告的交叉验证发现:在生均拨款标准上,徐州职高较全省中职均值高18%;企业满意度调查中,用人单位对毕业生实操能力评价连续三年位列苏北第一;但在国际化办学层面,海外合作院校数量(9所)仍低于苏州、无锡同类学校平均水平。

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