湖北武钢中等职业技术学校(武钢职校)

• 更新时间：2024-12-26 14:42:24 •

湖北武钢中等职业技术学校（武钢职校）是依托大型国有企业武钢集团创办的职业院校，其办学特色深度融合了产业需求与教育规律。作为湖北省首批国家级重点中等职业学校，该校以“产教融合”为核心，构建了“订单培养+工学交替”的人才培养模式，累计为钢铁行业输送技术技能人才超万名。学校占地面积120亩，实训设备价值超8000万元，与宝武集团等300余家企业建立深度合作，毕业生就业率连续五年保持在98%以上。在职业教育改革背景下，武钢职校通过“双师型”教师队伍建设、1+X证书试点等举措，探索出一条国企办职教的特色发展路径。

学校概况与核心优势

指标	内容
创办时间	1978年（前身为武钢技工学校）
办学性质	国有央企举办全日制中等职业学校
在校生规模	3200人（含订单班学生1200人）
重点专业	冶金技术、机电一体化、智能炼钢、工业互联网

专业建设与课程体系

专业类别	核心课程	实训基地	对口企业
冶金技术	炼铁工艺学、连铸技术、钢材热处理	模拟炼钢车间、金相实验室	宝武集团、鄂钢公司
智能制造	PLC编程、工业机器人运维、3D打印技术	智能产线实训中心、ABB机器人实验室	东风汽车、格力电器
信息技术	工业网络架构、大数据分析、物联网应用	云计算实训室、网络安全攻防平台	华为技术、腾讯云计算

校企合作模式对比

合作类型	实施方式	覆盖专业	培养周期
订单培养	企业定制课程+顶岗实习	冶金类、机电类	2年在校+1年企业
现代学徒制	双导师制+技能认证	数控技术、焊接技术	3年交替培养
产业学院	校企共建实训基地+课程开发	智能装备、工业互联网	全程嵌入项目教学

师资结构与教学创新

学校实施“双百工程”师资计划，现有专任教师186人，其中具有企业实践经历的“双师型”教师占比达78%。通过“武钢工匠进课堂”项目，聘请高级技师52人担任兼职教师。教学方面推行“三阶递进”模式：第1年基础技能训练，第2年专项技术提升，第3年岗位实战演练。近年来开展模块化教学改革，将传统学科课程重构为炼钢工艺全流程、智能产线运维等12个工作情境模块。