六安职业技术学校(六安技校)

六安职业技术学校（六安技校）是安徽省六安市职业教育领域的重要力量，自成立以来始终以服务区域经济发展为核心目标。学校依托六安市“长三角产业转移示范区”的区位优势，构建了以智能制造、现代服务、信息技术为主的专业体系，形成了“产教融合、校企合作”的鲜明特色。截至2023年，学校开设28个高职专业和15个中职专业，其中省级示范专业5个，与本地40余家企业建立深度合作关系。师资队伍方面，现有专任教师360人，其中高级职称占比35%，双师型教师比例达60%。学校建有国家级实训基地2个、省级实训中心4个，实训设备总值超1.2亿元，为学生技能培养提供坚实保障。近年来，学校毕业生就业率稳定在96%以上，本地就业占比超过70%，有效支撑了六安市“装备制造”“电子信息”等主导产业的人才需求。

学校概况与核心优势

六安职业技术学校创建于1985年，2012年升格为高等职业院校，现为安徽省级示范性高职院校。学校占地860亩，建筑面积32万平方米，设有机械工程、电气自动化、信息技术、现代服务等6个二级学院。核心优势体现在三个方面：一是区域产业适配性强，专业设置与六安市“装备制造、绿色食品、新能源”三大主导产业高度匹配；二是实践教学体系完善，通过“厂中校”“校中厂”模式实现教学链与产业链深度衔接；三是社会服务能力突出，年均开展职业技能培训超万人次，为本地企业定制培养技术骨干2000余人。

专业布局与课程体系

学校专业建设紧密围绕六安市“工业强市”战略，重点打造装备制造、电子信息、现代物流三大专业群。其中，数控技术、新能源汽车技术、电子商务等专业被纳入省级高水平专业建设计划。课程体系采用“岗位导向+能力递进”模式，将企业真实项目融入教学过程。例如，机电一体化专业与江淮汽车合作开发《智能产线调试》课程，物联网技术专业联合华为公司设计《5G应用场景开发》实训项目。

产教融合实践模式

学校创新形成“四阶递进”产教融合机制：第一阶段搭建校企合作平台，与23家企业共建产业学院；第二阶段实施“双导师制”，企业技术骨干承担30%专业课教学；第三阶段开展“订单式”培养，年均组建冠名班15个；第四阶段推进“三共”改革（共定标准、共育人才、共享资源）。典型案例包括与六安钢铁控股集团共建“轧钢自动化”定向班，与安徽应流集团联合开发“航空精密铸造”实训课程。

学生发展与社会影响

学校构建“技能竞赛+创新创业+继续教育”三位一体的学生发展体系。近五年累计获得省级以上技能大赛奖项142项，其中工业机器人应用赛项获全国职业院校技能大赛二等奖。创新创业方面，孵化学生项目37个，注册企业12家，带动就业200余人。升学渠道畅通，年均专升本录取率达28%，与合肥工业大学、安徽农业大学等本科院校建立“3+4”中本贯通培养项目。社会服务方面，承接六安市“技能提升行动”培训任务，年培训规模突破1.2万人次。

面对产业升级对技术技能人才的新要求，六安职业技术学校持续深化“政校行企”四方协同机制，通过智慧校园建设、专业动态调整、国际交流合作等举措提升办学能级。当前正积极推进“六安-大别山革命老区”产教融合示范区建设，着力打造服务皖西地区经济社会发展的高素质技术技能人才培养高地。