池州卫生职业技术学校(池州卫生职业技术学校)

池州卫生职业技术学校（池州卫生职业技术学校）是安徽省池州市唯一一所以医学卫生类专业为主的全日制普通中等职业学校，隶属于池州市教育体育局主管。学校前身可追溯至1987年成立的池州卫生学校，2018年经安徽省人民政府批准升格为职业技术学校，现为省级示范中等职业学校。学校以培养基层医疗卫生人才为核心，开设护理、药剂、医学检验技术等核心专业，并与安徽医科大学、皖南医学院等高校建立合作培养机制。近年来，学校通过深化产教融合、强化实践教学，逐步形成“医教协同、校院一体”的办学特色，毕业生在安徽省基层医疗岗位就业率连续五年超过90%，成为区域卫生健康人才培养的重要基地。

一、历史沿革与办学定位

学校历经多次改制与升级，2012年被教育部列为“国家级重点中等职业学校”，2020年获批“安徽省高水平高职学校建设单位”。当前，学校定位为“立足池州、服务安徽、辐射长三角”，重点为县级以下医疗机构输送实用型医护人才。

二、专业布局与课程体系

学校现有三大专业群：护理类、药学类、医学技术类，其中护理专业为省级特色专业。课程体系采用“1+X”证书制度，学生需取得护士执业资格证的同时，可选考母婴护理、老年照护等职业技能等级证书。

三、教学资源与实训条件

学校建有总面积达8000平方米的医学实训中心，涵盖护理实训、药学实训、临床诊疗三大模块，配备智能化模拟病房、高仿真人体模型等先进设备。2022年数据显示，生均实训设备值达1.2万元，居安徽省同类院校前列。

四、师资结构与科研能力

截至2023年，学校专任教师中“双师型”占比达78%，副高级以上职称教师占35%。近五年累计完成市级及以上教研课题27项，其中《基于虚拟现实的急救护理实训模式研究》获安徽省教学成果二等奖。

• 高级职称教师领域：护理专业占比42%，药学专业占比28%
• 企业兼职教师来源：池州市医疗系统占65%，医药企业占35%
• 2023年师生共同发表论文23篇，其中SCI收录1篇

五、就业质量与社会服务

学校毕业生对口就业率连续三年保持在92%以上，主要就业方向为基层医疗机构、医药流通企业。2023年毕业生进入二级以下医院比例达76%，较2018年提升18个百分点。

社会服务方面，学校年均开展卫生健康职业培训超5000人次，承接池州市“乡村医生能力提升计划”，并为本地养老机构定制康复护理培训方案。2023年与池州市疾控中心合作完成“基层公共卫生应急能力”专项培训，覆盖全市92%的乡镇卫生院。

六、挑战与发展方向

当前学校面临专业结构单一化、高端实训设备更新滞后等问题。未来计划重点推进“智慧医教”平台建设，引入AI辅助诊疗教学系统，并拓展中医康复、医疗器械维护等新兴专业，以适应老龄化社会的医疗需求。