成都职业技术中专是一所以培养高素质技术技能人才为核心的公办中等职业学校，隶属于成都市教育体系，办学历史可追溯至1980年代。学校立足区域经济发展需求，开设机械制造、信息技术、财经商贸等三大类专业群，形成“产教融合、校企合作”的鲜明特色。现有在校生规模约4500人，教职工320人，其中高级职称教师占比35%，“双师型”教师比例达68%。校园占地120亩，配备智能制造实训中心、电子商务实训基地等现代化教学设施，与京东方、一汽丰田等50余家企业建立深度合作关系。近年来，学校毕业生就业率稳定在98%以上，对口就业率超过85%，在四川省中等职业教育质量评估中连续五年位列前茅。

一、学校概况与基础建设

成都职业技术中专始建于1987年，2012年被教育部认定为“国家级重点中等职业学校”，2020年获批“四川省示范性中等职业学校”。主校区位于郫都区菁蓉镇，距成都市区20公里，交通网络覆盖地铁6号线及多条快速公交。学校建筑面积8.6万平方米，包含4栋实训楼、3栋教学楼和标准化运动场。

二、专业设置与课程体系

学校构建“3+3+N”专业集群，重点打造智能制造、数字经济、现代服务三大专业群。其中，数控技术应用专业为省级重点专业，电子商务专业与京东西南分公司共建产业学院。课程体系采用“基础平台+专业模块+跨专业选修”模式，实践课程占比达60%。

三、师资队伍结构分析

教师团队呈现“双高双优”特征：高级职称教师占比35%，硕士以上学历教师达42%；“双师型”教师中具备企业实践经历5年以上的占76%。近三年累计选派87名教师赴德国、新加坡参加职业教育研修，形成“理论教学-企业实践-国际认证”三维能力提升体系。

四、实践教学体系创新

学校构建“四级递进”实训体系：一年级认知实习→二年级跟岗实训→三年级顶岗实习→毕业后定向就业。投资3200万元建成智能制造实训中心，配备工业机器人、五轴加工中心等先进设备。与西门子工业软件公司共建数字化仿真实训室，实现“课堂-车间-云端”三位一体教学。

• 实训设备总值：1.2亿元（含企业捐赠设备价值2800万元）
• 校内外实训基地：校内12个实训中心+校外23个实训点
• 年均实训人次：1.2万人次（含社会培训）

五、就业质量与升学通道

2023届毕业生就业数据显示，本地就业占比67%（主要分布在成都经开区、高新区），跨省就业集中在长三角地区（18%）。升学方面，高职单招录取率72%，其中进入“双高计划”院校学生占升学人数的34%。

六、产教融合机制建设

学校创新“四共”合作模式：共订人才培养方案（与京东方等企业联合开发12门岗位课程）、共建实训基地（引入企业设备价值超1500万元）、共组教学团队（企业技术骨干担任兼职导师）、共评培养质量（第三方机构参与教学质量评估）。2022年入选教育部“产教融合型企业”建设试点单位。

• 订单班规模：每年组建8-10个企业冠名班
• 现代学徒制：覆盖数控、电商等5个专业
• 企业新型学徒制：年培训量超2000人次

七、学生发展支持体系

构建“三维育人”体系：技能竞赛方面，近五年获省级以上奖项142项，其中全国职业院校技能大赛一等奖3项；创新创业方面，建成2000㎡创客空间，孵化学生项目37个；心理健康教育实行“一生一档”动态管理，专职心理咨询师配备比达1:500。

八、发展挑战与战略应对

面对产业升级加速和职教改革深化，学校存在三方面挑战：一是新兴专业（如人工智能应用）师资储备不足，二是实训设备更新周期与企业技术迭代存在时差，三是县域生源质量波动影响可持续发展。对此，学校启动“十四五”数字化转型计划，拟投入5000万元建设虚拟仿真实训平台，与成都轨道交通集团共建产业学院，并试点“中职-高职-本科”贯通培养项目。

作为西部职业教育的标杆院校，成都职业技术中专通过持续深化产教融合、强化实践育人，形成了服务区域产业发展的核心竞争力。其“双师型”教师培养模式、模块化课程体系、智能化实训平台等创新举措，为新时代中等职业教育高质量发展提供了可借鉴的范式。未来需在专业数字化改造、国际化合作办学等方面寻求突破，以应对产业变革带来的新挑战。