四川广安技师学院是经四川省人民政府批准设立的全日制公办职业院校，坐落于邓小平故里——广安市。学院以培养高技能人才为核心目标，依托区域产业需求构建专业体系，形成“工匠精神+红色文化”双核驱动的办学特色。现有在校生规模超8000人，开设涵盖智能制造、现代服务、信息技术等领域的20余个专业，其中数控加工、电气自动化等专业被列为省级重点建设专业。学院通过深化产教融合，与比亚迪、格力电器等龙头企业共建实训基地，近三年毕业生就业率稳定在96%以上，为地方经济发展输送了大量技术技能型人才。
一、历史沿革与办学定位
学院前身为1978年创建的广安县技工学校，2015年升格为技师学院，2020年获批国家高技能人才培养示范基地。办学定位聚焦“三个服务”——服务成渝地区双城经济圈建设、服务广安市“3+3+3”工业体系、服务乡村振兴战略。
| 发展阶段 | 关键事件 | 办学成果 |
|---|---|---|
| 1978-2015年 | 技工学校阶段 | 培养中级技工1.2万人 |
| 2016-2020年 | 省级重点技师学院建设 | 新增高级工专业8个 |
| 2021年至今 | 国家基地申报成功 | 年培训规模突破5000人次 |
二、专业建设与课程体系
构建“4+X”专业集群，重点打造智能制造、电子信息、现代服务、汽车工程四大核心专业群。实施“岗课赛证”融通培养模式，开发模块化课程包，推行“1+X”证书制度。
| 专业大类 | 核心课程 | 职业资格证书 |
|---|---|---|
| 智能制造 | 数控编程与加工、工业机器人应用 | 数控车工（高级） |
| 电子信息 | 物联网技术应用、智能终端检测 | 电子设备装接（三级） |
| 现代服务 | 电子商务运营、幼儿健康护理 | 保育员（高级） |
三、师资队伍结构分析
实施“双百工程”师资提升计划，通过企业实践、海外研修等方式优化队伍结构。现有专任教师中“双师型”占比达68%，聘请行业专家担任产业教授。
| 教师类别 | 人数 | 占比 | 代表成果 |
|---|---|---|---|
| 正高级职称 | 22 | 15% | 省级技能大师工作室2个 |
| 骨干教师 | 45 | 30% | 开发校本教材12部 |
| 企业兼职教师 | 68 | 45% | 承担40%实践课程 |
四、教学设施与实训条件
建成“厂中校”“校中厂”式实训基地9个，设备总值1.2亿元。其中智能制造实训中心获中央财政支持，虚拟仿真实训系统覆盖80%专业课程。
| 实训类型 | 面积（㎡） | 设备价值（万元） | 合作企业 |
|---|---|---|---|
| 基础实训室 | 8000 | 3200 | 通用技术装备 |
| 产教融合基地 | 5000 | 6800 | 比亚迪、京东方 |
| 虚拟仿真中心 | 1200 | 800 | 航天科工集团 |
五、学生发展与就业质量
建立“三级递进”就业服务体系，实施“订单班”培养模式。2022届毕业生对口就业率89.7%，本地就业占比62%，平均起薪4800元/月。
| 就业指标 | 2020届 | 2021届 | 2022届 |
|---|---|---|---|
| 就业率 | 95.2% | 96.5% | 97.3% |
| 国企就业比例 | 31% | 35% | 42% |
| 专升本率 | 8% | 12% | 15% |
六、社会服务能力建设
年均开展职业技能培训超万人次，承接广安市“春潮行动”等政府项目。与重庆职教集团共建川渝高技能人才培训联盟，开发标准化培训包42个。
| 服务项目 | 培训人次 | 主要客户 |
|---|---|---|
| 企业新型学徒制 | 3200 | 比亚迪、OPPO |
| 乡村振兴培训 | 4500 | 广安区农业农村局 |
| 特种作业考证 | 2800 | 应急管理局 |
七、产教融合创新实践
推行“五共”合作机制（共定标准、共育人才、共建平台、共享资源、共研技术），与华为共建ICT学院，联合开发《光通信技术》等6门定制课程。
- 组建跨区域职教集团，吸纳成员单位56家
- 建设省级技艺技能传承创新平台2个
- 近三年横向技术服务到款额年均增长40%
八、发展挑战与战略机遇
当前面临专业链与产业链匹配度待提升、高端实训设备更新压力大等挑战。但成渝双城经济圈建设带来政策红利，广安全域纳入重庆都市圈带动产业升级，为学院发展提供新动能。
未来将重点推进三个方面：一是建设智能制造高水平专业群，二是打造川渝技能人才协同培养示范区，三是深化“学历证书+职业技能等级证书”制度改革。通过强化类型教育特征，力争建成西部一流技师学院。
