四川绵阳高级技工学校是西南地区职业教育领域的重要标杆，其发展历程与区域产业升级紧密相连。作为国家级重点技工院校，该校以“技能立校、产教融合”为核心理念，构建了涵盖智能制造、电子信息、现代服务等领域的三大专业集群。现有在校生规模突破8000人，年均向社会输送技术技能人才2000余名，毕业生就业率连续五年保持在98%以上。学校依托中国（绵阳）科技城区位优势，与长虹、九洲等132家龙头企业建立深度合作，形成“订单培养+现代学徒制”特色育人模式。实训设备总值达1.2亿元，建有国家级高技能人才培训基地和省级智能制造实训中心，师资队伍中“双师型”教师占比达78%，其中不乏全国技术能手和省级技能大师。

一、历史沿革与办学定位

学校前身为1978年创建的绵阳市第一技工学校，2004年经四川省政府批准升格为高级技工学校。历经四次校区扩建，现占地面积达320亩，建筑面积15万平方米。办学定位聚焦“三个对接”：专业设置对接科技城产业规划，人才培养对接企业技术革新需求，服务面向对接军民融合发展战略。

二、专业建设体系

构建“主体专业+新兴专业”动态调整机制，重点打造智能制造、信息技术、现代服务三大专业群。其中数控加工、电子技术应用、电子商务等5个专业入选四川省中等职业教育特色专业。

三、师资队伍结构

实施“双百工程”师资培养计划，通过企业实践、技能竞赛、国内外研修等途径提升教师能力。现有专任教师286人，其中正高级讲师12人，副高级职称89人，硕士研究生以上学历占36%。

四、实训基地建设

投入1.8亿元建设“四中心一基地”实训体系，包括智能制造实训中心、工业互联网实训中心、现代物流实训中心、创意设计中心和世界技能大赛中国集训基地。实训工位总数达3200个，设备台套数2800余台。

五、产教融合模式

创新“四阶递进”培养体系：1+X证书试点→企业轮岗实训→专项技能提升→顶岗实习就业。与京东方共建“光电显示学院”，与长虹模塑联合开发“精密注塑”课程模块，实现教学内容与企业岗位标准无缝对接。

六、学生发展路径

构建“升学有径、就业有位”的立体化发展通道。近三年高职单招录取率达78%，对口升学院校包括四川工程职业技术学院等国家“双高计划”院校。就业学生平均起薪达4500元/月，高于区域同行业平均水平。

七、社会服务能力

年均开展社会培训1.2万人次，承接退役军人、农民工等群体技能提升项目。与北川羌族自治县共建“乡村振兴技能培训基地”，开发羌绣工艺、乡村旅游等特色培训项目。

八、质量保障体系

建立“三维督导”机制：教学督导覆盖备课、授课、考核全流程；企业督导参与实训教学评估；第三方机构开展毕业生跟踪调查。近五年累计整改教学问题245项，学生满意度从83%提升至96%。

经过四十余年发展，四川绵阳高级技工学校已形成“政校企”协同育人的生态系统。其“专业链对接产业链”的办学实践，为西部欠发达地区职业教育改革提供了可复制的经验样本。面向“十四五”时期，学校正着力破解高端技能人才培养与产业需求的时间差问题，通过建设虚拟仿真实训室、引入人工智能教学系统等举措，持续提升技术技能人才培养的适配度。在成渝地区双城经济圈建设背景下，该校有望成为连接西南地区与国际技能竞赛舞台的重要枢纽。