四川眉山彭山职高学校（以下简称“彭山职高”）是四川省眉山市彭山区一所具有鲜明职业教育特色的中等职业学校。学校以“立足地方、服务产业、深化产教融合”为办学理念，开设机械加工、电子技术、现代农业等多个贴合区域经济发展的专业，形成“升学与就业并重”的培养模式。近年来，学校通过校企合作、实训基地建设、技能大赛等途径，显著提升办学实力，毕业生就业率长期保持在95%以上，成为川内职业教育领域的标杆院校之一。

彭山职高现有在校生规模约3000人，教职工200余人，其中高级职称教师占比35%，“双师型”教师比例达60%。学校占地面积120亩，建有机械加工、汽车维修、电子商务等8个现代化实训中心，设备总值超3000万元。通过与京东、格力等企业共建实训基地，实现教学链与产业链的深度对接。

一、学校概况与核心数据

二、专业设置与课程体系

学校围绕“先进制造业”“现代服务业”两大领域构建专业群，重点建设机械加工技术、电子技术应用、计算机应用等省级重点专业。课程体系采用“基础平台+专业模块+企业定制”三级架构，实践课程占比达60%。

三、师资结构与教学资源

学校通过“内培外引”优化师资结构，组建由学科带头人、企业技术骨干、技能大师构成的教学团队。2023年数据显示，专任教师中硕士以上学历占比28%，高级职称教师占比35%，企业兼职教师占比20%。

四、教学成果与技能培养

学校近五年累计获得省级职业技能大赛奖项47项，国家级奖项8项。2023年毕业生对口升学率达76%，其中本科上线率较三年前提升15个百分点。通过“岗课赛证”融通机制，学生获取职业资格证书平均周期缩短至1.5年。

• 技能大赛成绩：2022年四川省职业院校技能大赛（中职组）一等奖5项，二等奖9项
• 升学路径：与四川农业大学、成都工业学院等高校建立“3+2”贯通培养项目
• 创新创业：近三年孵化学生创业项目12个，其中“智慧农业植保无人机”获省级金奖

五、校企合作与产教融合

学校构建“1+N”校企合作模式，即1个产业学院联动多家企业。与京东共建“西南物流人才培训基地”，与格力合作开发“智能装备维护”课程标准。2023年订单班覆盖率达65%，企业提供奖学金超50万元/年。

六、学生发展与就业质量

学校建立“跟踪-反馈-改进”就业服务体系，近三届毕业生平均月薪达4500元，专业对口率82%。2023年第三方评估显示，用人单位满意度91.3%，较五年前提升18.5个百分点。

• 就业地域：85%在四川省内就业，10%赴长三角地区
• 岗位分布：制造业42%，信息技术服务28%，商贸物流15%
• 升学去向：四川职业技术学院、成都航空职业技术学院等高职院校为主

七、校园建设与数字化升级

学校投资1.2亿元完成新校区扩建，建成智慧教室45间、虚拟仿真实训室3个。开发“彭山职高智慧校园”APP，实现考勤、成绩查询、在线学习等功能全覆盖。2023年数字化教学资源库容量达2TB，较两年前增长300%。

八、社会影响与区域贡献

学校年均开展新型职业农民培训超2000人次，为彭山经开区输送技术人才300余人。2022年牵头成立“眉山现代农业职教联盟”，联合12家企业、3所高校构建产学研协同生态。其“校企双元育人”模式被《中国教育报》专题报道。

• 社会培训：近三年开展电工、电商等短期培训45期，覆盖5000余人次
• 技术攻关：与当地企业合作完成“柑橘智能分选系统”等技改项目7项

作为区域职业教育改革的先行者，彭山职高通过专业动态调整、深化产教融合、强化数字赋能等举措，构建了适应产业需求的人才培养体系。其“校企合作共同体”“技能竞赛常态化”等经验为同类院校提供参考。未来需在国际化合作、高端技术研发等领域寻求突破，进一步提升服务“成渝双城经济圈”战略的能力。