四川仪陇高级职业中学在2019年呈现出显著的发展态势，其办学模式与区域经济结合度进一步提升。当年，学校围绕“职业教育改革”核心目标，通过优化专业结构、深化校企合作、强化技能培养等举措，实现了招生规模与教学质量的双重突破。数据显示，2019年在校生人数达3200人，较2018年增长12%，其中“机械制造”与“现代农业”专业录取人数占比超40%，反映出学校对地方产业需求的精准响应。同时，毕业生就业率保持在97%以上，对口就业率提升至85%，校企合作企业数量增至23家，覆盖川渝地区多个重点行业。师资队伍建设方面，“双师型”教师比例达68%，较三年前提高21个百分点，实训设备总值突破5000万元，硬件条件跃居省内同类中职院校前列。这些数据表明，该校正逐步从规模扩张转向质量提升，为县域职业教育发展提供了可参考的样本。

一、招生与生源结构分析

2019年学校招生计划完成率达115%，创历史新高。

生源地域分布显示，本县学生占比78%，邻近巴中、阆中地区占15%，其余来自省内其他市州。年龄结构中，16-18岁适龄学生占92%，非应届生比例降至5%以下，生源质量显著提升。

二、专业结构调整与就业导向

• 停招“计算机应用”专业，新增“无人机操控”方向
• 与南充吉利合作开设“订单班”，定向培养技术工人120名
• 开发“扶贫专项课程”，覆盖建档立卡学生430人

三、师资队伍优化路径

通过“校县联动”引进企业技术骨干23人，组织教师赴杭州、苏州等地培训136人次，建立“专业带头人”制度，覆盖6个重点专业。

四、实训设施与教学投入

设备更新率达75%，新建3个“生产性实训车间”，实现理论教学与岗位实操课时比1:1。

五、校企合作机制创新

与京东物流共建“川东北分拣中心”，年处理学生实训包裹超50万件，创造经济效益300万元。

六、技能竞赛与升学通道

建立“竞赛-升学”衔接机制，对获奖学生实行“导师制”辅导，2019年升入四川农业大学等本科院校人数同比增长35%。

七、社会服务能力拓展

开发“短期技能认证课程”12门，为县域小微企业输送技术工人680名，获县政府专项拨款奖励。

八、办学效益综合评估

通过ISO9001质量管理体系认证，成为川东北地区首批通过该认证的中职学校，品牌影响力辐射至广元、达州等周边市州。