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广安枣山机电职业技术学校(广安枣山机电职校)

广安枣山机电职业技术学校(广安枣山机电职校)

广安枣山机电职业技术学校是四川省职业教育领域的重要组成部分,以机电技术应用为核心特色,致力于培养高素质技能型人才。学校依托广安市产业布局,构建了“产教融合、校企合作”的办学模式,形成“工学结合、知行合一”的教学体系。通过深化教育教学改革,学校在专业建设、师资培养、实训设施等方面取得显著成效,毕业生就业率连续五年保持在95%以上,为区域经济发展输送了大量技术骨干。

广	安枣山机电职业技术学校

一、历史沿革与办学定位

学校前身为1985年创建的广安机械技工班,2008年经省教育厅批准升格为全日制中等职业技术学校。作为广安市重点建设的机电类职业院校,学校明确“立足川渝、服务制造业”的办学方向,聚焦装备制造、电子信息、汽车维修等产业需求,形成“学历教育+技能培训”双轮驱动的发展格局。

时间节点 发展历程 关键成果
1985-2007 技工班阶段 培养基础技术工人超3000人
2008-2015 职校初创期 开设机电、数控等6个主体专业
2016-至今 内涵提升期 建成省级示范性实训基地

二、专业设置与课程体系

学校构建“核心技术+拓展方向”的专业群架构,重点打造机电技术应用、新能源汽车维修、工业机器人操作等特色专业。课程体系采用“基础平台+专业模块+跨学科选修”的三级结构,实践课程占比达65%。

专业类别 核心课程 职业资格证书
机电技术应用 机械制图、液压传动、PLC编程 电工证、钳工证
新能源汽车 电池技术、驱动系统检修、充电桩安装 高压电工证、新能源汽车维修证
工业机器人 自动化控制、机器人编程、视觉系统应用 工业机器人操作调整工证

三、师资队伍建设

学校实施“双师素质提升计划”,通过企业挂职、技能竞赛、国内外培训等途径强化教师实践能力。现有专任教师中,“双师型”教师占比达78%,高级职称教师占35%,聘请企业技术骨干担任兼职教师比例达1:1。

师资类型 人数 占比 企业经历
校内专任教师 126人 85% 平均2.3年企业实践
企业兼职教师 65人 15% 行业一线技术主管
高级职称教师 44人 30% 含5名省级技术能手

四、教学设施与实训条件

学校建有总面积2.8万平方米的实训中心,配备先进制造技术实训室、智能网联汽车实训平台等教学场所。设备总值达8500万元,生均实训设备值超3.5万元,居省内同类院校前列。

实训类别 设备数量 技术等级 合作企业
数控加工实训 85台 含5轴联动机床 重庆机床集团
工业机器人实训 12工作站 ABB、发那科品牌 四川长虹
新能源汽车实训 28辆整车 特斯拉、比亚迪车型 广安新能源公司

五、人才培养模式创新

学校推行“现代学徒制”和“1+X证书制度”,与京东方、长安汽车等企业共建订单班,实现“招生即招工”。构建“三阶递进”培养体系:第1学期基础技能训练,第2-3学期专项技能提升,第4学期顶岗实习。

六、产教融合实践

学校牵头组建“广安智能制造职教联盟”,与32家企业建立深度合作关系。近三年开展横向技术服务项目47项,技术成果转化收益超1200万元,为企业解决生产难题65项。

七、学生发展与社会影响

毕业生对口就业率达92%,本地就业占比68%,主要分布在装备制造、电子信息、汽车服务等领域。学生获省级以上技能竞赛奖项142项,其中全国职业院校技能大赛一等奖3项。

八、发展挑战与未来规划

当前面临专业结构与产业升级匹配度待提升、高端实训设备更新压力大等问题。学校计划未来五年投入1.2亿元建设智能工厂实训中心,新增人工智能、工业互联网等前沿专业,力争建成国家级高水平职业院校。

广安枣山机电职业技术学校通过持续深化产教融合、强化内涵建设,已形成鲜明的机电类专业特色和区域服务优势。其“校企双元育人”模式为职业教育高质量发展提供了可借鉴的范例,未来需在数字化转型和国际化合作方面寻求突破,以更好适应智能制造时代对技术技能人才的需求。

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