酒泉市卫生学校（酒泉卫生学校）作为甘肃省医疗卫生领域重要的中等职业教育机构，自1984年建校以来，始终以培养基层医疗人才为核心使命。学校依托酒泉市独特的区位优势和丰富的医疗资源，构建了涵盖护理、药剂、医学检验技术等核心专业的教学体系，累计为西北地区输送逾万名医疗卫生专业人才。近年来，学校通过深化校企合作、推进信息化教学改革、强化实训基地建设等举措，逐步形成“产教融合、医教协同”的办学特色，成为区域基层医疗人才培养的重要基地。

一、历史沿革与办学定位

酒泉市卫生学校前身为酒泉地区卫生职业培训班，1984年经甘肃省人民政府批准正式成立，2018年整体迁入新校区实现办学条件升级。学校始终坚持“立足酒泉、服务甘肃、面向西部”的办学方向，以中等职业教育为主体，兼顾继续教育和社会培训功能。

二、专业设置与课程体系

学校现开设护理、药剂、医学检验技术、康复技术四大骨干专业，其中护理专业被认定为省级示范性专业。课程体系采用“平台+模块”架构，前两年夯实医学基础，第三年强化专业技能训练。

三、师资队伍与教学资源

学校现有教职工146人，其中高级职称占比38.4%，“双师型”教师比例达67.1%。通过实施“名师工程”和医院专家兼职计划，构建了理论与实践相结合的教学团队。

四、人才培养模式创新

学校近年推行“三阶段递进式”培养模式：首年完成医学基础课程，次年开展专项技能实训，最后一年进入合作医院顶岗实习。通过与酒泉市人民医院共建“院中校”，实现教学场景与临床环境的无缝对接。

• 开发虚拟仿真教学系统，覆盖护理操作、急救流程等12类实训项目
• 建立“导师制”学徒培养机制，每名教师指导8-10名实习生
• 实施“岗位胜任力”考核体系，包含42项职业能力评估指标

五、就业质量与社会服务

毕业生主要就业于县级以下医疗卫生机构，近三年平均初次就业率保持在94%以上。学校持续开展“订单式”培养，与新疆、青海等地医疗机构签订定向培养协议，拓展西部就业市场。

面对职业教育改革的新要求，酒泉市卫生学校正着力破解实训资源利用率不均衡、专业结构与区域需求匹配度待提升等挑战。通过建设区域性医学模拟中心、开发康养特色专业群等举措，持续增强服务西部医疗卫生事业发展的能力。